劳动争议仲裁受案范围是怎样的 一、一般情况下的受案范围
  中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
  (一)因确认劳动关系发生的争议;
  (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
  (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
  (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
  (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
  (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
   二、特殊规定下的受案范围
  在我国法律上，除上述几种一般情况属于劳动争议受案范围以外，还有几项特殊的规定：
  1、《劳动争议仲裁调解法》规定，事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生劳动争议的，除法律、行政法规或者国务院另有规定的以外，依照本法规定执行。
  2、签订集体合同过程中发生的争议，通过协商解决，当事人可以申请当地劳动行政部门协调处理，或者后者主动介入协调处理。因履行集体合同发生的争议，先进行协商，协商不成的可以申请仲裁。
  3、违反《就业促进法》的规定，实施就业歧视的，劳动者可以向法院起诉。
  此外，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》还有如下规定：
  (1)劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。
  (2)因企业自主进行改制引发的争议，人民法院应予受理。
  (3)劳动者依据劳动合同法第八十五条规定，向人民法院提起诉讼，要求用人单位支付加付赔偿金的，人民法院应予受理。
  (4)企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议，依法向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳动关系处理。因此，上述几种情况也属于劳动争议的受案范围。
  通过本文我们可以知道有关辞退离职而发生的争议，生病休假发生的争议，工作时间发生的劳动争议，社会保险发生的争议以及劳动保护法所发生的争议等都属于劳动争议仲裁受案范围。但有些情况是不属于劳动争议仲裁受案范围，比如家庭或者个人原因的争议，劳动者与用人单位因住房制度改革的争议等内容。
  
  
  

⊙声明：本页内容仅代表发帖者个人观点，不代表本站同意其观点和对其真实性负责，如涉及侵权或违法违规，请点此举报。

·建筑电气工程质量验收规范最新规定是什么?
      建筑电气工程质量验收规范最新规定是什么？处处离不开用电，更离不开安全、规范用电。我国电气安全事故发生频率距离发达国家的平均水平还有很大差距，电气安全是一个严峻的问题。近几年多次对电气规范条文进行改进，此次新编的建筑电气工程质量验收规范最新规定于2016年8月实施，条文中取消和增加了部......

·昆山市工伤鉴定时间是多久
      工伤受伤之后进行工伤鉴定鉴定是非常重要的，然而有许多人缺乏对工伤鉴定程序以及内容的了解，因此他们都不知道怎么进行工伤鉴定，受了工伤在第一时间就医治，同时也要去做工伤鉴定，工伤伤残鉴定时间是多少久。这接下来由的我们为您整理了一些关于2017昆山市工伤鉴定时间是多久方面的知识。职工经治疗......

·工程质量保证金计算方法是什么?
      工程质量保证金计算方法是什么？很多人或了解或听说过工程质量保证金，这个问题在每项工程中都会涉及到，比如在建一栋楼前会商议这项工程的质量保证金，以确保质量得到保证，这个在日常生活中很常见。但是很多人并不知道工程质量保证金计算的方法是什么，那么下面就为您介绍一些关于工程质量保证金的内......

·企业改制职工劳动关系该怎么处置？
      企业改制职工劳动关系该怎么处置？企业改制正在我国市场经济当中火热的进行着，其实企业改制也就是改变企业的所有权的问题，其实按理说企业改制的话是可能会增加就业机会的，但是企业改制的话也会涉及到一些原有职工的劳动关系的问题，下面给您简单的说一说企业改制职工劳动关系该怎么处置?改制过程中劳......

·《劳动法》加班调休规定是怎样的?
      《劳动法》加班调休规定是怎样的?想必您在工作中都遇到这种情况，遇到周末节假日时，领导说要加班然后安排调休。这种情况并不罕见时常发生，但是您对于《劳动法》加班调休规定真的了解吗?自己是否得到了应有的休息权利呢?接下来与我们一起来了解一下吧。《劳动法》加班调休规定《中......

·最新医患纠纷处理流程是怎样的
      最新医患纠纷处理流程是怎样的？一、医院方面接待医疗纠纷投诉的规定及处理程序1、当发生医疗纠纷时，科室必须保管好病案，不得丢失、涂改、外借。2、科主任对本科内出现的医疗纠纷负责，医疗纠纷出现后科主任首先负责接待投诉的病人或家属，了解投诉内容，进行调查。能够当时......

·请假期间的工资待遇是怎样的
      工资一直是劳动者最关心的问题之一。但是有时候员工请个假都要被扣工资，那劳动者在请假期间的工资待遇是怎样的呢?在实践中，劳动者在算清自己请假期间的工资后，却可能会遇到单位因不喜欢劳动者请假而拖欠工资的情况。那作为劳动者，面对单位拖欠工资的情况应该怎么办呢?下面将为......

·商品房被开发商抵押怎么办
      商品房被开发商抵押怎么办一、商品房被开发商抵押怎么办根椐《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》规定，商品房买卖合同订立后，出卖人未告知买受人又将该房屋抵押给第三人或故意隐瞒所售房屋已经抵押的事实，导致商品房买卖合同目的不能实现的......

·合同到期不续签补偿金要支付吗
      合同到期不续签补偿金要支付吗生活中有很多人会遇到合同到期不续约的情况，有主观原因的也有客观原因的，在离职这段期间我们还是得继续生活，很多人受用人单位摆布不懂得争取自己的补偿金，所以接下来跟随了解一下合同到期不续签补偿金要支付吗?以及怎么计算补偿金?一、如果单位......

·经济适用房转商品房费用是多少？
      经济适用房转商品房费用是多少？一、经济适用房转商品房费用是多少1、土地出让金：按国家、省已购公有住房和经济适用住房上市出售土地出让金和收益分配管理的有关规定执行;2、所得收益缴纳(已购经济适用住房出售免缴)：由卖方缴纳。按成交价扣除当地政府公布的同期经济适用住房平均......

·天津市独生子女费发放标准是多少
      自我国实施计划生育政策之后，随之也实施独生子女家庭奖励政策，凡领取独生子女证的夫妻都是可以领取到这笔奖励费用。天津的独生子女父母很是关心天津市独生子女费发放标准是多少，从领证之日到子女14岁止。每个城市乡镇之间的差异决定了费用的大小及其中的福利待遇，下面就来详细......

·集体企业改制国家政策的相关法律规定是怎样的
      集体企业改制国家政策的相关法律规定是怎样的？改制指的是体制上的一些变化，在改革开放的带动下，许多企业都进行了改制，事实证明，改制还有取得了极大的成效的。在我们的现实生活中，其实是有许多人想要了解一下集体企业改制国家政策的相关法律规定是怎样的？那么，接下来我们将......

上海 邱国开律师

法学学士 执业12年

13052261268

江苏 朱效武律师

法学学士 执业18年

18501560386

浙江 何强律师

副主任律师 法学硕士 执业14年

18868876507

上海 赵海晨律师

法学硕士 执业23年

18868876507

上海 罗东升律师

主任律师

18516500148

⊙相关内容
·无锡离婚律师
    无锡离婚律师提供无锡婚姻法咨询、婚前婚后协议拟定、协议离婚、......

·亲友被刑事拘留后应对的16法则
      亲友被刑事拘留后应对的16法则一、刑事拘留要满足什么条件......

·大股东滥用股权不分红,小股东可请求法院强制分红
      在公司存在可分配利润，满足进行盈余分配的条件下，在大股东滥用多数表决权不通过股东会分红决议，并存在变相分配利润、隐瞒或转移公司利润时，损害其他股东的实体利益的情形下，法院可以在没有股东会决议的情形下，强制公司分红。《最高人民法院关于适用若......

·工程质量责任主体有哪些
      工程质量责任主体有哪些，需要承担的责任是什么？我们生而为自然人，在逐渐成长的过程中，我们的身份变得多样化。在满足相关条件后，在不同的环境中担任者不同的角色，承担着不同的义务。在工程质量方面，只有少部分人能成为工程质量责任主体，其必须掌握较强......

·西安劳动仲裁程序是怎样的
      西安劳动仲裁程序是怎样的一、西安劳动仲裁程序是怎样的1、仲裁申请。(劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。劳动者向有管辖权的劳动仲裁委员会递交仲裁申请书及劳动关系证明并提交相关证据)2、收到仲裁受理通知书。(申请到受理一般需要五天时间)3、被申......