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肖像使用宣传合同范本内容是怎么样的？ 肖像使用宣传合同范本内容是怎么样的？第一个部分就需要写清楚肖像使用方和授权方，并且根据广告法和民法通则，约定乙方为肖像权人，自愿按照甲方要求拍摄所属甲方企业的宣传产品(带有其肖像的照片、图形及视听资料等作品)，并同意甲方以正当方式将该作品用于甲方各项业务及宣传活动。一、肖像使用宣传合同范本内容是怎么样的?肖像使用方(以下简称为甲方)：联系地址：联系方式：肖像授权方(以下简称为乙方)：姓名：性别：年龄：职业：
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被开除可以成为劳动关系的认定吗？ 一、被开除可以成为劳动关系的认定吗开除属于劳动者与用人单位之间已经解除劳动关系，便没有相应的劳动关系。劳动者应当按照相关程序办理离职手续即可。劳动关系确立的条件：1、通过签订劳动合同确定劳动关系建立。2、事实劳动关系可参阅《关于确立劳动关系有关事项的通知》“二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位
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不起诉的种类和适用条件是什么？ 不起诉的种类和适用条件是什么？一、不起诉的种类及适用条件(1)法定不起诉：A、实施的行为情节显著轻微，危害不大，不认为是犯罪的;B、犯罪已过追诉时效期限的；C、经特赦令免除刑罚的;D、依照刑法规属于告诉才处理的犯罪，没有告诉或者已告诉又撤回告诉的;E、犯罪嫌疑人，被告人死亡的;F、其他法律，法令规定的免于刑事处罚的。(2)酌定不起诉：A、犯罪情节轻微，不需要判处刑罚处罚情形;B、在中国领域外犯罪，
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什么情况下企业需要支付代通知金：
什么情况下企业需要支付代通知金：1、患病或因工负伤医疗期满，无法胜任原工作也无法胜任原工作，也无法胜任企业安排的其他工作。2、无法胜任工作，经过企业培训或换岗后仍然无法胜任工作。3、企业工作条件发生重大变化，劳动合同无法执行的时候，也未能改变劳动合同签订协议离职。医疗期满、不能胜任工作、情势变更，企业应该向员工提前一个月告知离职通知，或支付一个月的代通知金。另外，代通知金，为员工上一个月的工资。二、相关分类
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网络诈骗二千元可以立案吗？ 诈骗立案分二种情形：1.治安案件立案，实施诈骗行为的，直接报案处理，对违法行为实施者予以拘留、罚款等处罚。《治安管理处罚法》第四十九条盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款;情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。2.刑事案件立案，最低标准是3000元。这个立案标准，跟各地的经济发展水平相关，由各地自己定，然后报最高法院备案。对于一个具体的刑事
