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劳动者可以立即解除劳动合同的是哪些情形? 一、劳动者可以立即解除劳动合同的是哪些情形?即时解除：《劳动合同法》第38条规定，用人单位有下列情形之一的，员工可以解除劳动合同：1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。2、未及时足额支付劳动报酬的。3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的。4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。5、因本法第二十六条(劳动合同无效或者部分无效的种种情形)第一款规定的情形(以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对
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单位受贿罪与个人受贿的区别是什么 一、单位受贿罪与个人受贿的区别是什么单位受贿罪与个人受贿的区别个人受贿罪的主体是自然人，个人受贿罪中,行为人索取他人财物不以为他人谋取利益为必要要件,而在单位受贿罪中,无论是索取他人财物还是非法收受他人财物,均以为他人谋取利益为要件。个人受贿罪不以情节严重为要件,但单位受贿罪必须以情节严重为要件,单位情节较轻的受贿行为不能认定为犯罪。二、单位受贿与受贿罪有什么区别单位受贿与受贿罪区别如下：1、受贿罪中索取他人财物的，不论是否“为他人谋取利益
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批捕1年没判应该怎么办 一、批捕1年没判应该怎么办逮捕羁押最长可以羁押7个月，如果办案机关有超审限的情况，可以向有关部门反应，予以纠正。被逮捕后一般情况下都是要被判刑的。逮捕以后取保候审难度相对加大，但并非不可能，即使公安阶段没有成功，到检察院起诉科时仍然可以积极争取取保候审。二、逮捕后可以取保候审吗逮捕以后取保候审难度相对加大，但并非不可能，即使公安阶段没有成功，到检察院起诉科时仍然可以积极争取取保候审。如果表现良好、后果不严重的话，即使未能取保候审，也可以在法
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川沙办理工伤保险待遇是如何办理的？ 一、川沙办理工伤保险待遇是如何办理的？工伤医疗待遇不需要材料申请，只要职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，就享受工伤医疗待遇。相关法律规定：《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定
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交通事故简易赔偿协议范本包括什么内容? 一、交通事故简易赔偿协议范本包括什么内容?交通事故简易赔偿协议范本主要包括的内容有：双方的基本信息;事件的简单概述;甲方对乙方需要赔偿的金额;赔偿金额支付的日期以及形式;需要赔偿金额包含的项目;法律责任的规避;相关违约事项的阐述;双方自愿签署各执一份;双方的签字或者盖章。二、交通事故简易赔偿协议范本甲方：乙方：对于2015年1月15日发生的交通事故，经甲、乙双方充分协商一致达成如下协议：1、甲方自愿赔偿给乙方各项损失
