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厂里打饭时摔伤算不算工伤？ 厂里打饭时摔伤算不算工伤？一、厂里打饭时摔伤算不算工伤？厂里打饭时摔伤不一定算工伤，因为需要看具体原因，在工作时间和工作场所内受到伤害属于工伤，在工作场所外摔伤是不是属于工伤得经过鉴定，可以提出工伤认定申请。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
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工伤十级赔偿标准2023年规定是怎么样的？ 工伤十级赔偿标准规定是怎么样的？1、工伤十级赔偿标准是一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;3、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。二、其他赔偿项目(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住
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上下班被车撞属不属于工伤？ 上下班被车撞属不属于工伤?上下班途中非本人主要责任交通事故可以认定工伤，需要事故责任认定书肇事者按责任比例赔偿，赔偿项目、标准，可以参考工伤保险条例、人身损害赔偿司法解释《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四
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先事实婚姻后与他人结婚是否构成的重婚 一，先事实婚姻后与他人结婚是否构成的重婚首先，在理论和实践中，重婚行为主要有以下几种类型：1、与原配偶登记结婚，与他人又登记结婚的，也即法律婚法律婚。2、与原配偶登记结婚，与他人没有登记结婚但确以夫妻关系同居生活的，也即法律混事实婚。3、与“原配偶”和他人都未登记结婚，但与“原配偶”和他人曾先后或同时以夫妻关系同居的，也即事实婚事实婚。4、与“原配偶”未登记结婚但确以夫妻关系共同生活，后又与他人登记结婚的，也即事实婚法律婚。5、没有
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企业注册资本能变化么？ 企业注册资本能变化么？一、企业注册资本能变化么？公司注册资金可以进行变更。分为两种形式，一种是减少注册资金，另一种是增加注册资金。根据《公司注册资本登记管理规定》：1、增加注册资金的规定如下，“第十四条公司增加注册资本的，有限责任公司股东认缴新增资本的出资和股份有限公司的股东认购新股，应当分别依照《公司法》设立有限责任公司和股份有限公司缴纳出资和缴纳股款的有关规定执行。股份有限公司以公开发行新股方式或者上市公司以非公开
