·
醉酒驾驶最新规定是怎样的 醉酒驾驶最新规定是怎样的？醉酒驾驶是全国交通事故中占比最多的，危害也是比较大的。酒后驾驶在一些人眼里算不上什么大事，但是这些人却忽略了酒后驾驶带来的严重交通事故，为此国家出台了一系列的相关法律，制定了酒后驾驶立案、量刑和处罚的标准，那醉酒驾驶最新规定是怎样的，跟着我们来了解相关内容吧。道路交通安全法规定饮酒驾驶：饮酒驾驶机动车辆，罚款1000元—2000元、记12分并暂扣驾照6个月;饮酒驾驶营运机动车，罚款5000元，记1
·
手指十级工伤鉴定标准是怎样的 一、手指十级工伤鉴定标准十级伤残的鉴定标准1、一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;2、指端植皮术后；3、一手食指两节缺失。二、十级伤残待遇1、标准：享受一次性伤残补助金：十级伤残为6个月的本人工资;2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;(具体标准
·
虐待被监护、看护人罪主体有哪些? 近年来，很多幼儿园老师虐待儿童、打骂儿童的新闻刺激着人们的神经，这种行为是令人痛恨的，除了被道德谴责外，当事人有可能被追究法律责任。我国刑法修订案九中有一个款虐待被监护、看护人罪，同其他犯罪一样，其也有犯罪主体，客体等。那么，虐待被监护、看护人罪主体有哪些?下面我们跟随我们了解下。一、虐待被监护、看护人罪主体有哪些?根据刑法修正案(九)第19条(刑法第二百六十条之一)的规定，虐待被监护、看护人罪是指对未成年人、老年人、患病的人、残疾人
·
我国劳动法童工年龄是多大? 在世界范围内，各国都禁止用人单位使用童工。毕竟，童工属于未成年人，身心发育还没有健全，其从事劳动的话，容易发生人身伤害。我国早些年就通过立法的行为，明确禁止使用童工。世界各地对童工的年龄认定存在一定差异，那么，我国劳动法童工年龄是多大?下面我们跟随我们了解下相关知识。一、劳动法童工年龄是多大?《未成年人保护法》及有关法规的规定，童工是指未满十六周岁的用工，未成年人是指未满十八周岁的人。设定童工的年龄界限是依据公民的行为能为的不同情形，
·
企业使用童工处罚标准是什么? 未成年人是祖国的未来，我国对未成年人的保护力度很大，有专门的未成年人权益保护法。而在一些农村，有些企业违反规定，招录和使用童工。这种行为严重损失未成年人的合法权益，劳动行政部门会对其进行处罚。那么，企业使用童工处罚标准是什么?下面我们通过本文了解下。一、企业使用童工处罚标准是什么?用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所劳
