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年休假加班工资的计算基数是怎样的？ 年休假加班工资的计算基数是怎样的?年休假加班工资的计算基数是职员上一年度的月均工资，具体的加班费支付规定如下：根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;(二)用人单位依法安排劳动者在休息日工
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没交过失业保险的能领失业补助金吗 不可以领取。满足以下条件可以领取失业金：根据《社会保险法》第四十五条之规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。根据《失业保险金申领发放办法》第四条：失业人员符合《失业保险条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：(一)终止劳动
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教师怀孕期间工资怎么算？ 教师怀孕期间工资怎么算?教师怀孕期间工资的计算方式具体如下：(一)保胎假，工资按照病假发保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。(二)产前假，工资按八成发怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。(三)产假，领生育津贴产假包括：98天30天(晚育)15天(难产)15天(多胞胎每多生一个婴儿)，领生育津贴。生育津贴
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不可以领取 不可以领取。满足以下条件可以领取失业金：根据《社会保险法》第四十五条之规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。根据《失业保险金申领发放办法》第四条：失业人员符合《失业保险条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：(一)终止劳动
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一个眼睛失明构成工伤几级伤残鉴定？ 一个眼睛失明构成工伤几级伤残鉴定？一、一个眼睛失明构成工伤几级伤残鉴定?一个眼睛失明构成工伤二级伤残鉴定，具体的规定如下：根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》第五条第一款双眼无光感或仅有光感但光定位不准者属于一级伤残。第二款第一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.02，或视野≤8%(或半径≤5°)属于二级伤残。第三款第一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.05或视野≤16%(半径≤10°);双眼矫正视力2mm
