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哺乳期跟产假是两个不同的概念,不能混为一谈。两者的法律保护方 要看你们结婚、共同生活时间长短来定。意见供参考。. 本着有利于保护孩子合法权益的原则处理。 估计他也只能跟你说说的, 不同案件收费都不同,建议同律师面谈。 16000元左右。 尽快申报工伤。. 是否要违约金,这个要看你们之间的协议约定。 协商不成可以起诉。 可以考虑诉讼。 可以先行协商离婚,若协商不成向法院起诉离婚。 具体看造成的后果。 小事一桩,最好协商解决。 先协商交涉. 请直接与当地律师联系。 这个要由你举证证明产地等的约定的。 工资必须发,可以去维权 具体什么问题? 诉状、身份证件、结婚证等证据材料。 具体细问公安户籍管理部门。 男方现在就是不同意给抚养费。也不同意改姓。孩子户口是在男方那 如购房合同有约定,则房开公司应当支付违约金。 建议委托律师提供法律服务 带文书当面咨询律师。 也可以要求他们赔偿。
可以向人民法院提起诉讼要求变更抚养权。 开庭时需要到庭。 要看具体情况。 直接电话联系。 准备证据向法院起诉。意见供参考。. 请说明具体问题。. 可能会被判刑。 可以直接联系律师. 你的问题不是法律问题,恕难解答。 但单位应当结清与你的工资等款项的。 可能利息较高,你看看当年的贷款协议,还是很必要的。 如果单位调动你的工作有一定的合理,且工资不低于当地最低工资的 一般在被告所在地. 可以委托的,具备正常民事行为能力即可。 一般是收入的20-30%,同时还要考虑当地的生活水平。>>>更多法律咨询 |
马跃 律师
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