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六安法律援助汇总一览表
六安共计有0个法律援助,汇总如下:相关知识: 无管辖行政案件不移送的后果具体有哪些一,无管辖行政案件不移送的后果具体有哪些(1)移送管辖是无管辖权的公安机关把不属于自己管辖但已受理的案件移送给有管辖权的公安机关,其移送的不是管辖权也不可能是管辖权,而只是案件。(2)移送管辖一般是在同级异地公安机关之间进行,也可以在. 一、对涉嫌行贿犯罪或者共同职务犯罪的采取什么措施?被调查人涉嫌贪污贿赂、失职等严重职务违法或者职务犯罪,监察机关已经掌握其部分违法犯罪事实及证据,仍有重要问题需要进一步调查,并有下列情形之一的,经监察机关依法审批,可以将其留置在特定场所:1、涉及案情重大、复杂的;2、可能逃. ·代位权成立的条件 代位权是指当债务人怠于行使其到期债权,对债权人造成损害的,债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人的债权,但该债权专属于债务人自身的除外。 代位权的成立一般应具备以下要. ·男方起诉女方离婚女方不出庭后果有哪些 男方起诉女方离婚女方不出庭后果有哪些这是离婚案件中,原告和法官都特别不希望出现的事情,因为太麻烦。离婚案件,本人必须亲自到庭,否则,法官就得等,即便传票有效送达了,开庭时被告没来,也不能开庭,还得再通. 上诉开庭后多长时间宣判?对于民事案件说,法院开庭后可以当庭宣判,也可以定期宣判。当庭宣判的,应当在十日内发送判决书;定期宣判的,宣判后立即发给判决书。定期宣判的具体时间无规定,但适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。即从起诉到宣判在一般情况下不超过六个月,. 用人单位辞退员工必须要在法律规定的情形下进行,之后按照单位内部的辞退程序办理。换言之,也就是法律不允许用人单位随意辞退员工,这也是对员工利益的一种保护。那实践中,到底允许单位辞退员工的情形包括哪些呢?我们马上在下文中为你做详细解答。一、单位辞退员工的情形包括哪些用人. ·滥伐林木罪既遂能判多少年? 滥伐林木罪既遂能判多少年?《中华人民共和国刑法》第三百四十五条规定,盗伐森林或者其他林木,数量较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数量巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金. 有些人应该能够知道对于我们现在使用的土地或房产来说,并不是永久的,并且应该会有一定的年限来限制,对于房屋土地的相关联限制是多少呢?根据相关的规定,对于住宅的土地使用年限为70年,其他内容来看下面的文章。房屋土地使用年限是多少?根据1990年5月19日开始实行的《中华人民共和国城. ·一、墙体漏雨地板被泡物业承担责任吗? 一、墙体漏雨地板被泡物业承担责任吗?属于物业的责任,双方之间可以协商确定物业赔偿金额。协商不成想办法收集相关证据,然后到法院起诉,只要符合起诉条件法院就可以受理。《民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符. ·企业破产对员工的赔偿标准是怎样的? 企业破产对员工的赔偿标准是怎样的?一、职工可以获得补偿的范围根据《企业破产法》劳动者可以得到以下补偿:1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴. |
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