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天城街道公司律师法律咨询·前几天接到来自义乌的一份律师函,说我爸的身份证名下在2007-2009年期间办了有4.5个电话,其中2个电话欠费2000多,我们去当地电信查了也有记录,但是我爸一个老实...
·请问误工费需要包补多长时每天需要多少标
·你好!我想咨询一下再婚老人的问题,再婚后两多女方死了,女方死时有一套房子,几十万存款,这都是女方自己名下的,女方死后男方能继承她的财产吗?女方的儿女都已成家,并且在世时...
·天城街道公司律师: 13098628366(卿律师) 13896265939(王律师)
·有关民事侵权案
·我知道他手机号码,微信,qq,以及一些诈骗发的信息。我想发送律师函,能查到他在哪里吗?
·我骑电动车在机动车道最右边走,也是公交车道,刚经过公交站台,一辆公交车估计有40迈的速度靠站停车,把我挤的没路走拉,然后和我发生拉轻微的擦碰,我就受拉一点皮外伤。等交警...
·我在医院上班,第一签了合同,第二开始没签,现在公司无故辞退我,请问有啥补偿标准
·你好;今年七月份我在我们县城食品公司;存放的水饺;由于他的库温不好;造成我的水饺全部损坏;请问;能给我帮助吗;
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·你好,信用卡还不上银行会不会拉黑身份,如果拉黑了,是不是把款还上了,就解冻了是吗
·离婚后房产,当时我百分之五十。赠于大儿子。由于儿子才十三岁。没过户。法院判的离婚。三十天之类过户。没过。还在我名下。我前夫答应过我带别的女人住的,可是他。我气愤,改变主...
·劳动合同只有公司有一份,内容和口头约定的不一样。还签了免除交保险的补充合同。我在这个厂工作了七年每年都这样,现在我在工作中出了点质量问题损失了1000多元。公司以此辞退...
·你好,我想咨询一下,我在厂里承包一个食堂,在我不知明的情况下,请的工人把我厂里的两个月的餐费打到他个人帐户,至今未给我。
·请问事故医疗费用应该怎么解决."w990mamt20
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·律师您好:我是一位罪人的家属。向您说这些真难以启齿,我都脸红,但是没办法,事情就在这明摆着。我想知道:1、什么是合并执行?2、为什么要合并执行,是法律要求的吗?3、怎样...
·打架被拘5天并罚款五百元案底会不会影响."w990mamt20
·起诉离婚我老公出轨导致家庭破裂
·你好徐律师 问一下 法院传票 一般要下达几次
·张三把新窑四间卖给李四价格八万元请求把这卖格式写一下。
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·消费欺诈问题您好,我实体专卖店买了一台笔记本电脑,首先价格比官网贵了300
·您好!我有事情想要咨询你。在不知情的情况下成为担保人。没有合同签字。也没有用到身份证,有效吗?
·您好!我想咨询下警方已通知我们请律师
·在漳州看守所转漳浦县看守所己经七个多月了怎么还不判刑是什么原因。
·面试的时候说底薪是2200一个礼拜单休一个礼拜双休这样轮着上班为8小时有可能会加班不过加班的情况下拿加班单满8个小时可以调休一天没有加班费现在上班时间变成8.30到20...
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·网络诈骗,已确认对方的公司是假的,怎么把已经冻结了得钱,划回到我的账户
·我电动车没有发票没有牌照没有合格证挂别的非机动车号牌被暂扣还能要回吗在上海长宁区XX
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天城街道公司律师咨询解答·但具体的手续可能会有的。 潘兆忠
·把他们还利息的约定录一下。 潘兆忠
·问题是关在哪个看守所才好查。 weihaiyang
·天城街道公司律师: 13098628366(卿律师) 13896265939(王律师)
·先报警,以便以便认定责任。 宋瑞岭
·主要考虑更适合孩子成长. 律师
·放心,派出所会安排他拘留处罚的. 法律人
·联系当地律师。 weihaiyang
·看具体情况。 weihaiyang
·天城街道公司律师: 13098628366(卿律师) 13896265939(王律师)
·要去被告户籍所在地起诉,意见供参考。. 何晓艳
·建议当面咨询律师。 weihaiyang
·这个是强制的,估计出不来了。 潘兆忠
·可以直接起诉. 律师
·这是法律咨询园地,不宜问这样的问题。 宋瑞岭
·天城街道公司律师: 13098628366(卿律师) 13896265939(王律师)
·看雇员的责任。 weihaiyang
·把话说清楚,不要太突兀! 宋瑞岭
·协商不成的话,理论上可以起诉解决的。 潘兆忠
·你好,专业婚姻家事律师为你解答:建议先行协商,协调不成,尽量收集相关证据,可以通过诉讼手段解决。因网络交流条件所限,我无法准确、全面的了解您的案情,为了您的利益,我建... hsxls6666
·咨询当地的律师。 潘兆忠
·天城街道公司律师: 13098628366(卿律师) 13896265939(王律师)
·建议协商不成,就起诉解决。 潘兆忠
·委托律师会见。 weihaiyang
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·先报警,以便以便认定责任。 宋瑞岭
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·放心,派出所会安排他拘留处罚的. 法律人
·联系当地律师。 weihaiyang
·看具体情况。 weihaiyang
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·要去被告户籍所在地起诉,意见供参考。. 何晓艳
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天城街道公司律师法律常识·遗弃孩子离婚能获得抚养权吗
现代社会夫妻感情破裂的大有存在,对于夫妻离婚之后关于孩子的抚养权也就存在着很大的争议,比如会有多种情况发生,有夫妻双方女努力争夺孩子的抚养权,也有遗弃孩子后离婚又想获得抚养权,这样有资格去争取吗,那么下面跟着我们往下看,关于遗弃孩子离婚能获得抚养权吗?遗弃孩子离婚能获得抚养权吗男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。有下列情形之一,调解无效的,应准予离婚:(一)重婚或有配偶者与他人同居的;(二)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的;(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改的;...
·做完工伤鉴定多久出结果
做完工伤鉴定多久出结果在被认定为工伤且伤情稳定后,可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。劳动能力鉴定委员会自受理申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论;必要时,可以延长30日。即劳动能力鉴定受理后最长需九十日。法律依据:《工伤保险条例》第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳...
·协议离婚后可以要求损害赔偿吗
我们看到离婚的时候,无过错方一般会要求过错方作出离婚损害赔偿,很多时候提出离婚损害赔偿都是与离婚同时进行的。于是,有的人就在问了,要是夫妻协议离婚后可以要求损害赔偿吗?对此,我们整理了相关资料,马上为你做分析解答。一、协议离婚后可以要求损害赔偿吗根据《婚姻法》第四十六条:“有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:(一)重婚的;(二)有配偶者与他人同居的;(三)实施家庭暴力的;(四)虐待、遗弃家庭成员的。根据《最高人民法院关于适用若干问题的解释》(二)第二十七条“当事人在婚姻登记机关办理离婚登记手续后,以《婚姻法》第四十六条规定为由向人民法院提出损害赔偿请求的,人民法院应当受理...
·天城街道公司律师: 13098628366(卿律师) 13896265939(王律师)
·网络抄袭与剽窃侵犯了著作权人的什么权利?
网络抄袭与剽窃侵犯了著作权人的什么权利?网络抄袭与剽窃行为侵犯了著作权人的著作权,对于侵犯著作权的具体情况具体有:1、未经许可擅自使用。这主要指未经著作权人同意或许可,将著作权人尚未公开发表的作品擅自上传,登载于网络上,这种行为侵犯的是著作权人的发表权和信息网络传播权。2、转载侵权。转载侵权指将作者已经发表、但明确声明不得转载的作品在网络上予以转载;或者著作权人虽然没有声明不得在网络上转载,但转载时没有标明作者姓名、转载发表后也没有向相关的著作权人支付使用费的行为。3、网络抄袭与剽窃。这是指单位或者个人剽窃使用网络及其他媒体上已经发表的文字、图片、影音等资源用于非公益目的,即大段抄袭或者剽窃著...
·公有制公司注销公司变相辞退员工的补偿金怎么计算
公有制公司注销公司变相辞退员工的补偿金怎么计算?经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。二、公司可以辞退职工的情形劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单...
·离婚后抚养费给不起怎么办?
孩子抚养权的分配,抚养费的给付问题,在夫妻双方欲离婚之时,一般是无法协议达成一致的,故而此类案件在民法诉讼中所占的比例是较高的。人民法院在审理案件时,夫妻双方的经济能力是一个参考因素,若发现离婚后抚养费给不起的情形时会怎么处理呢?一、离婚后抚养费给不起怎么办?可用其财物折抵子女抚育费。如果不给抚养费方存在减少给付情况,那他可以减少给付。减少给付情况,主要指给付一方,由于长期疾病或者丧失劳动能力,经济相当困难,无力按原数额给付,而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费,那么可请求减少给付。二、可以减免抚养费的情形我国《民法典》(2021年1月1日起实施)明确规定,抚养费包括三项,即生活费、教育费...
·村民耕地被强征怎么赔偿?
村民耕地被强征怎么赔偿?一、耕地强征1、耕地强征侵犯了农民的集体土地所有权和农民土地承包经营权。2、《国务院关于深化改革严格土地管理的决定》第十四条规定:健全征地程序。在征地依法报批前,要将拟征地的用途、位置、补偿标准、安置途径告知被征地农民;对拟征土地现状的调查结果须经被征地农村集体经济组织和农户确认;确有必要的,国土资源部门应当依照有关规定组织听证。经批准的征地事项,除特殊情况外,应予以公示。”3、根据《中华人民共和国土地管理法实施条例》第二十五条规定:“征用土地方案经依法批准后,由被征用土地所在地的市、县人民政府组织实施,并将批准征地机关、批准文号、征用土地的用途、范围、面积以及征...
·居间合同纠纷案件需要注意什么
居间合同纠纷案件需要注意什么一、居间合同纠纷案件居间合同是中介常用到的一个合同,关系到了居间人和委托人的利益,因此签订时要注意以下事项:如委托人需要保密要做出居间人的保密约定在签订居间合同时,若委托人要求居间人不得将其姓名或商号、名称告知对方。则应在居间合同中体现出来。此时,居间人就负有对委托人信息保密的义务。居间人在交易双方订立合同之中或之后都应履行保密的义务。居间人如违反该义务致使委托人受损害的,应承担损害赔偿责任。只有当居间人促成合同成立时,居间人才能要求委托人支付报酬。二、居间活动费用承担的问题当居间人促成合同成立时,居间活动的费用由居间人来负担。但是,若居间人未促...
·天城街道公司律师: 13098628366(卿律师) 13896265939(王律师)
·超出医疗期辞退员工必须支付补偿金吗
超出医疗期辞退员工必须支付补偿金吗?超出医疗期辞退员工的也可以不支付补偿金,员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作,公司可以提前一个月通知的情况下辞退。有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知员工本人:(一)员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;(二)员工不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议。但用人单位未提前30日通知员工的,应当支付该...
·劳动法辞退员工可不补偿的情形有哪些
劳动法辞退员工可不补偿的情形有哪些如果劳动者存在《劳动合同法》39条的规定的情况,用人单位提出解除劳动关系的,不需要支付任何经济补偿,也不需要提前通知;但是,这需要用人单位举证并且书面通知劳动者解除劳动关系。《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法...
现代社会夫妻感情破裂的大有存在,对于夫妻离婚之后关于孩子的抚养权也就存在着很大的争议,比如会有多种情况发生,有夫妻双方女努力争夺孩子的抚养权,也有遗弃孩子后离婚又想获得抚养权,这样有资格去争取吗,那么下面跟着我们往下看,关于遗弃孩子离婚能获得抚养权吗?遗弃孩子离婚能获得抚养权吗男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。有下列情形之一,调解无效的,应准予离婚:(一)重婚或有配偶者与他人同居的;(二)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的;(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改的;...
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·协议离婚后可以要求损害赔偿吗
我们看到离婚的时候,无过错方一般会要求过错方作出离婚损害赔偿,很多时候提出离婚损害赔偿都是与离婚同时进行的。于是,有的人就在问了,要是夫妻协议离婚后可以要求损害赔偿吗?对此,我们整理了相关资料,马上为你做分析解答。一、协议离婚后可以要求损害赔偿吗根据《婚姻法》第四十六条:“有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:(一)重婚的;(二)有配偶者与他人同居的;(三)实施家庭暴力的;(四)虐待、遗弃家庭成员的。根据《最高人民法院关于适用若干问题的解释》(二)第二十七条“当事人在婚姻登记机关办理离婚登记手续后,以《婚姻法》第四十六条规定为由向人民法院提出损害赔偿请求的,人民法院应当受理...
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·网络抄袭与剽窃侵犯了著作权人的什么权利?
网络抄袭与剽窃侵犯了著作权人的什么权利?网络抄袭与剽窃行为侵犯了著作权人的著作权,对于侵犯著作权的具体情况具体有:1、未经许可擅自使用。这主要指未经著作权人同意或许可,将著作权人尚未公开发表的作品擅自上传,登载于网络上,这种行为侵犯的是著作权人的发表权和信息网络传播权。2、转载侵权。转载侵权指将作者已经发表、但明确声明不得转载的作品在网络上予以转载;或者著作权人虽然没有声明不得在网络上转载,但转载时没有标明作者姓名、转载发表后也没有向相关的著作权人支付使用费的行为。3、网络抄袭与剽窃。这是指单位或者个人剽窃使用网络及其他媒体上已经发表的文字、图片、影音等资源用于非公益目的,即大段抄袭或者剽窃著...
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公有制公司注销公司变相辞退员工的补偿金怎么计算?经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。二、公司可以辞退职工的情形劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单...
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孩子抚养权的分配,抚养费的给付问题,在夫妻双方欲离婚之时,一般是无法协议达成一致的,故而此类案件在民法诉讼中所占的比例是较高的。人民法院在审理案件时,夫妻双方的经济能力是一个参考因素,若发现离婚后抚养费给不起的情形时会怎么处理呢?一、离婚后抚养费给不起怎么办?可用其财物折抵子女抚育费。如果不给抚养费方存在减少给付情况,那他可以减少给付。减少给付情况,主要指给付一方,由于长期疾病或者丧失劳动能力,经济相当困难,无力按原数额给付,而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费,那么可请求减少给付。二、可以减免抚养费的情形我国《民法典》(2021年1月1日起实施)明确规定,抚养费包括三项,即生活费、教育费...
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·超出医疗期辞退员工必须支付补偿金吗
超出医疗期辞退员工必须支付补偿金吗?超出医疗期辞退员工的也可以不支付补偿金,员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作,公司可以提前一个月通知的情况下辞退。有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知员工本人:(一)员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;(二)员工不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议。但用人单位未提前30日通知员工的,应当支付该...
·劳动法辞退员工可不补偿的情形有哪些
劳动法辞退员工可不补偿的情形有哪些如果劳动者存在《劳动合同法》39条的规定的情况,用人单位提出解除劳动关系的,不需要支付任何经济补偿,也不需要提前通知;但是,这需要用人单位举证并且书面通知劳动者解除劳动关系。《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法...

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