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 陕州区工伤律师法律咨询
·律师你好!我2021年1月11日提交离婚诉讼书,但还没交诉讼费,需要等多久才有传票呢?
·尊敬的律师你好!我住二楼,底楼邻居装修,将一处天井改建成玻璃阳光房,另一处不透钢防盗网顶全封闭。高度离我阳台1.2米。在交涉过程中,对方乘其不备,扑到我身上就他打,出于...
·我于十一月三十号进入公司上班公司到现在都没有与我签订劳动合同,还有就是本定于每月底发工资,可现在都超出发工资期限已经半个月了,我还是没有拿到工资,特请求帮助
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·钱还清了法院还是没给我解冻银行账户又联系不上法院
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·我的车借给别人了,他开着我的车把人给撞死了,我需要承担什么相应的责任
·关于劳动者个人原因离职后重新回公司产生纠纷如何计算经
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·因小孩淹死,放跑了别人养的牛哇,还打烂别人的车
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·我和老公新订了一套房子,昨天去办按揭,结果被银行告知,我老公助学贷款的530元利息逾期未还,这会影响房子按揭贷款吗?急,希望您速答
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·郑律师你好,工伤八级,九个月了老板不管我该怎么做?
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·你好,我昨天租了一出房子,然后今天本来打算搬过去的时候,发现里面漏水,下面住户直接上来很生气的找我理论,如果我现在不想组房子了,是不是违/p>咨询编号887305|云南...
·别人欠我的钱,然后转账给我,又撤销了,算不算违
·嫁外省,户口没有迁走,她还可以享受当地的待遇吗?
·我要告我老公重婚罪,他在外面有小三,而且生了小孩,小孩都几岁了,请问须要什么证据
·我的个人信息不知道被别人用什么渠道盗用了。
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·叶律师您好,我在百度搜到您,我的情况是老公背着我在外面养小三,到小三生孩子我才知道,我家在盛泽开水洗厂的 ,近六年都没有转到钱,而他却给小三买房买车,事发后他...
 陕州区工伤律师法律常识
·什么情况下公司解除劳动合同是合法的
    什么情况下公司解除劳动合同是合法的《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。二、违法解除劳动合同怎么赔偿用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经...

·女儿什么情况下没有继承权?
    女儿什么情况下没有继承权?继承人有下列行为之一的,丧失继承权:(一)故意杀害被继承人的;(二)为争夺遗产而杀害其他继承人的;(三)遗弃被继承人的,或者虐待被继承人情节严重的;(四)伪造、篡改或者销毁遗嘱,情节严重的。二、继承权顺序是怎样的?法定继承的顺序,是指法定继承人继承遗产的先后次序。被继承人死亡后,并非所有的法定继承人都可以同时继承遗产,而是要按照法律所规定的先后顺序,依次继承。我国《民法典》第一千一百二十七条把法定继承人分为两个顺序加以规定:第一顺序继承人:配偶、子女、父母。同时,民法典把对公、婆或岳父母尽了赡养义务的丧偶儿媳、女婿,也列为第一顺序继承人。第二顺序继承人兄弟姐妹、祖父母...

·正在还贷款的房子可以出租吗
    可以出租给别人使用。贷款买的房子,在贷款未还清之前,是可以将房子出租的,房租按照当地市场价,由双方协商确定。《关于适用若干问题的解释》规定,抵押人将已抵押的财产出租的,抵押权实现后,租赁合同对受让人不具有约束力。《贷款通则》第十七条:借款人应当是经工商行政管理机关(或主管机关)核准登记的企(事)业法人、其他经济组织、个体工商户或具有中华人民共和国国籍的具有完全民事行为能力的自然人。借款人申请贷款,应当具备产品有市场、生产经营有效益、不挤占挪用贷款资金、恪守信用等基本条件,并且应当符合以下要求:一、有按期还本付息的能力,原应付贷款利息和到期贷款已清偿;没有清偿的,已经做了贷款人认可的偿还计划...
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·刑事诉讼法规定怎样会被批捕
    一、刑事诉讼法规定怎样会被批捕?根据刑事诉讼法和人民检察院办理刑事案件规则的规定,逮捕的条件为:1、有证据证明有犯罪事实。所谓有证据证明有犯罪事实是指同时具备下列情形:(1)有证据证明发生了犯罪事实。(2)有证据证明该犯罪事实是犯罪嫌疑人实施的。(3)证明犯罪嫌疑人实施的犯罪行为的证据已有查证属实的。2、可能判处徒刑以上刑罚。3、采取取保候审、监视居住等方法,尚不足以防止发生社会危险性,而有逮捕必要的。二、逮捕后法院多久才判刑?逮捕至法院判决的时间问题没有明确规定,但法院受理至判决有明确规定。《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百零二条人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超...

·旷工解除劳动合同如何处理
    员工为公司提供劳动,使公司获得利润收入,同时公司也支付员工合法的劳动报酬,但是如果发生员工恶意旷工,使公司的工作进度持续不前,发生这样的事情,旷工应如何处理?在本文,我们将为您详细介绍,希望对您有所帮助。一、旷工解除劳动合同如何处理根据我国劳动合同法的规定,对存在旷工等严重违反劳动纪律行为的职工,企业应该通过必要的程序,才能解除与对方的劳动合同,在具体的操作中特别要做好这两项工作:(一)提供能够证明对方违反了相关规章制度的证据,而且要证明所违反的规章制度是为对方所明知的;(二)整个程序需公开,应向劳动者公布或者送达,只有解除合同的程序合法了,劳动者违纪违规的事实又确实无疑,解除...

·缓刑结束单位可以解除合同吗
    缓刑结束单位可以解除合同吗一、职工被判处缓刑的,单位可以据此解除与该职工的劳动合同劳办发1993211号《劳动部办公厅关于合同制工人被判处徒刑缓刑问题的复函》第一条明确说明:“关于合同制工人被判处徒刑缓刑的,能否仍留在原单位继续工作接受监督的问题,按照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十五条‘劳动合同制工人被除名、开除、劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除’的规定,合同制工人被判处徒刑缓刑的,也应自行解除劳动合同。”职工被判处缓刑的,单位可以据此解除与该职工的劳动合同,并且不需要支付经济补偿金。根据法律规定,劳动者被依法追究刑事责任的,单位可以解除劳动合同,被判处缓刑属于被依法追究...

·临沂手指10级工伤鉴定标准是什么
    对员工来说,拥有一个健康的身体才是奋斗的本钱。即使我国有工伤鉴定机构来确保劳动者的利益,但是工伤是您都不愿意看到的事情,并且工伤的种类分为很多种,不同的工伤,需要鉴定的东西也是不一样的,参考标准自然也是不一样的。下文中我们为您介绍的是,临沂手指10级工伤鉴定标准是什么?一、临沂手指10级工伤鉴定标准是什么?1)符合中度毁容标准之一项者;6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;7)指端植皮术后(增生性瘢痕1cm2(注:2为平方)以上);手背植皮面积>50cm2(注:2为平方),并有明显瘢痕;9)手掌、足掌植皮面积>30%者;...

·如何确定居间合同违约差价赔偿金额?
    如何确定居间合同违约差价赔偿金额?现在买卖二手房都需要通过中介来完成,买卖双方通过和中介签署居间合同来明确房屋买卖各种事项。房屋的价格一天一个变化,在行情好的时候,经常发生卖家串通中介违约的事情,这样对于购房者会带来一定损失,那么如何确定居间合同违约差价赔偿金额?下面请我们给您讲解下相关知识。一、居间合同违约是否可以主张差价赔偿?卖家违反合同约定造成损害的,应当赔偿商品升值后的差价。违约方违约,需要赔偿违约损失给守约方。具体金额可以根据直接的实际损失和可预见的可得利益计算。其中也包括买卖合同中,因违约导致的差价。二、确定赔偿差价的一般方法有哪些?1、对比最相类似的商品市场成交价与合同价的差额确...
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·劳务关系与劳动关系间有什么不同
    劳务关系与劳动关系间有什么不同事实上,一方面,劳务合同与劳动合同在形式上有本质的区别,两种合同往往对应着两种截然不同的法律关系,另一方面,对于合同双方的法律关系,又不能仅仅从合同本身的形式来进行区分。下面,先说说两种合同的区别:1、劳务合同的双方有可能都是自然人,或都是法人,而劳动合同双方一方只能是自然人,另一方则是除自然人之外的用工主体,主要是法人或非法人单位;2、劳务合同受《民法通则》和《合同法》的调整,而劳动合同受《劳动法》、《劳动合同法》的调整;3、劳务合同双方是平等的民事主体关系,而劳动合同双方在合同签订后存在隶属关系,劳动者需服从单位的管理和支配;4、合同内容不同,劳务合同内容主...

·怀孕离婚的女人的法律依据是什么?
    怀孕离婚的女人的法律依据是什么?根据《民法典》第一千零八十二条规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。《民法典》第一千零八十二条的规定,其本意应理解为男方和女方双方行为而发生的怀孕、分娩,不应包括女方和他人发生性关系而导致的怀孕、分娩的情况,否则,对男方来说是非常不公平的。女方与他人发生性行为导致怀孕、分娩,存在严重过错,也是对男方感情的严重伤害,在此情况下再剥夺男方的离婚请求权,既不人道,也容易导致矛盾的激化,而且与法律保护妇女的本意相违背,所以,应赋予男方起诉离婚的权利。因此,女方怀孕期...

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