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·男方天天和别的女人聊天还不承认二三回了并且有一次我发现了宁可手机摔碎了也不让我看.
·你好,我现在与我父亲同住,现在想以买房的名义提出公积金,请问费用高吗?谢谢!
·您好!!我跟我前夫离婚4年了,我法院也把孩子的抚养权判给我了,最近想给孩子办出生公证和护照,但找不到孩子的父亲了, 但做证件需要用到孩子父亲的身份证或者护照原...
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·电瓶车撞人后不承认怎么办?
·我己房屋直今12年。到我是第3手房屋。我己有土地证。我现再要土地房产证一直。笫一手房屋主人巳办房产。我有己办房产第一队身份证。我乜办发找到这个人。现再我要找律师在线。我...
·杜译法庭微信号多少我要加入1
·村俩委会不同意怎么办
·律师你好, 我想問如果房產有三個人的名字,其中最多股份的一方想賣掉,另兩方不同意,這樣想賣掉的人可否強行賣掉房子?她可以用法律的途經把房子賣掉嗎?
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·违章停车贴罚单,本来是写的别的车牌号,又改成我车牌号,这样的罚单有效
·一个月前发生交通事故现已出院,经交警队调解未达成协议,最佳起诉时间是什么时候,受害人能得到哪些赔偿?
·你好,可以协商解决,协商不成,可以通过诉讼来解决
·江苏启东南通的人借我的现金45000元已一年了,就不给还钱到处躲债我该怎样
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·范律师在吗,尽快联系我下谢谢
·写借条,借款400万。但当时是说参与投资的,一个月给多少回报,但现在已经两月没有消息,人也一个多月没见到了,可以报经侦吗
·我父親入境突然被押走,也不知道關在哪個拘留所,我應該如何詢問?聽說只能律師會面,也不清楚關押原因,這樣要怎麼請律師幫我估價?
·参加工作的人还可以回来分父母留下的土地和自留地吗
·現在男方想找女方離婚但是找不到女方人現在要怎麼辦才能離婚呢男方和女方兩人認識不久就閃電結婚結婚過後因為兩人的性格相差太多因此就分開沒在一起有半年时间
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·我和我前妻分居五年,我们没有结婚证,有个女儿二十四岁,当时分开的时候问她要房子要钱,她要房子,我净身出户,我现在想解除同居关系,程序是什么
·你好,请到当地劳动监察部门投诉,情况属实的会依法查处。
·我属于工伤吗
·拘留十五天没有消息,没收到通知,和他一起的都收到公函了,他是因为经济案被抓的
·你好,拆迁安置房买卖可以签合同做公证吗,你你可以做吗
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·在工作岗位上被殴打,住院一段时间后,检查无大碍,偶尔头晕脖子疼,对方医药费全拿,我方营养费应要多少?
·所有学生险私立医院都不报销吗,孩子时重大疾病
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·用人单位因为疫情可以延迟发工资吗
    用人单位因为疫情可以延迟发工资吗?可以延迟发工资的时间,企业因生产经营困难暂时无法按时支付工资的,应当向劳动者说明情况,并经与工会或者职工代表协商一致后,可以延期支付工资,但最长不得超过30日。此外,企业还可以停工停产,安排员工待岗,并与员工协商一致签署待岗协议。企业停工停产在一个月内的,应按原工资标准支付工资;超过一个月的,应该按照不低于工作地最低工资标准的70%进行支付。现因疫情防控需要,国务院办公厅下达《关于延长2020年春节假期的通知》,用人单位无法按时支付工资系因延长假期无法复工导致,是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,属于不可抗力。“因不可抗力不能履行民事义务的,不承担民事责...

·一般来说,关于离婚时信用卡债务如何清偿的问题,首先要区分信用
    一般来说,关于离婚时信用卡债务如何清偿的问题,首先要区分信用卡债务是属于夫妻共同债务还是夫妻个人债务。那么,离婚财产和信用卡债务怎么分配,如何偿还?为此,我们在下文中整理了包含该问题答案的一份材料,不清楚的朋友可以稍作了解。什么是夫妻共同债务?夫妻共同债务是指为满足夫妻共同生活需要所负的债务。夫妻共同债务主要是基于夫妻家庭共同生活的需要,以及对共有财产的管理、使用、收益和处分而产生的债务。夫妻债务该如何划分认定呢?夫妻共同债务包括:因购置家庭生活用品、支付家庭生活开支所负的债务;修建、购买、装修房屋所负的债务;为履行抚养子女、赡养父母的义务等而产生的债务;夫妻一方或者双方为治疗疾病所负的债...

·长沙市征地补偿安置条例2023的详细内容是什么
    长沙市征地补偿安置条例的详细内容是什么拆迁改造其实是一个相当的耗费精力和财力的事情,且拆迁一旦开工的话您就会发现,新的建筑物几乎是在很短的时间之内就能够完成了。但为了能够顺利的完成拆迁工作,政府在这之前是要做好各种充分准备的。长沙市政府就详细的制定了关于征地的安置补偿条例,长沙当地的市民们都有必要来认识一下长沙市征地补偿安置条例详细内容是什么?长沙市征地补偿安置条例2018的详细内容是什么?第一条为了确保征地补偿安置工作顺利进行,根据《长沙市征地补偿安置条例》(以下简称《条例》),制定本实施办法。第二条依照《条例》第八条、第十三条第二款、第十五条的规定,由市、县(市)人民政...
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·医药卫生领域职务犯罪的特点是什么
    其实目前我国的法律对于医疗方面的管理体系还不是特别的完善,尤其是在一些基层的医疗单位,由于缺乏一定的法律制度来进行管理,一些医药公司和医院会存在不正当的利益挂钩,从而酿成医疗卫生领域的职务犯罪。下面我们就为您介绍一下医药卫生领域职务犯罪的特点是什么?一、医药卫生领域职务犯罪的特点是什么?(一)犯罪现象群体化,串案窝案突出。医药卫生领域业务广,涉及部门多,呈网络分布,一旦有犯罪发生,往往是窝案串案。(二)作案时间长,犯罪次数多,金额大。由于此类案件属于医药系统多年来的“潜规则”,作案时间一般较长,有的长达十几年,最短的也有三、四年。(三)贿赂犯罪突出。该类案件主要发生在药品、医疗器械等医疗...

·单位不辞退员工的规定是什么?
    单位不辞退员工的规定是什么?单位不辞退员工的规定是严格的遵守了我们国内的劳动合同法的规定,很多用人单位辞退员工往往都是在未经谨慎考虑后做的决定,既没有劳动法上的依据,也没有公司规章制度上的支撑,却又无法采取协商解除的方式解除劳动关系,这个时候用人单位就面临着需要支付违法辞退赔偿金的风险。作为劳动者,在遭到用人单位无理辞退后,一般都会觉得十分憋屈,但深圳劳动仲裁律师创勤律建议,劳动者可以收集相应的证据,申请劳动仲裁,但需确认是选择继续工作还是要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同...

·农民工工伤保险怎么购买,由谁买 
    农民工工伤保险怎么购买,由谁买一、农民工工伤保险怎么购买,由谁买为农民工先行办理工伤保险的用人单位,必须为全部招用的农民工缴纳工伤保险费。农民工的工伤保险费由其所在地的用人单位缴纳,参保农民工个人不缴纳工伤保险费。新参加农民工工伤保险的用人单位,需提供参保农民工身份证复印件,营业执照副本及复印件和法人代码证及复印件,并填报《单位参保农民工花名册》,到社会保险经办机构核定工伤费率后,即可在社会保险费征缴部门缴纳工伤保险费,农民工从缴费次日起就可享受《工伤保险条例》规定的相关工伤保险待遇。《中华人民共和国社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,...

·员工工作不胜任可以调岗么
    员工工作不胜任可以调岗么不胜任工作是企业调岗的常见理由,根据《劳动合同法》第四十条的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。本条间接规定了在员工不胜任现有岗位的前提下企业有单方调岗的权利。但该单方调岗的权利也不是不受任何约束,企业在操作不胜任调岗时应当把握:1、用人单位应有充分的证据证明劳动者不胜任现有工作岗位,即该劳动者确实不能按照单位的要求完成劳动合同约定的任务或者同工种岗位人员的工作量,在实践当中需要以“岗位说明书”“目标责任书”等文件予以佐证;2、调整后的岗位应与劳...

·公司债券是什么意思
    公司债券是什么意思公司为了长远的发展,适合时代的要求发行了公司债券。公司债券也成为了一种新型的投资方式,因为其收益率高,吸引了很多人购买投资。大多数的投资者可能只了解投资方式,怎样选择,怎样购买。但是却不一定真正了解公司债券的内涵,那么,公司债券是什么意思呢?下面我们就为您讲解一二。一、概念公司债券是公司依照法定程序发行、约定在一定期限内还本付息的有价证券”。同时还进一步解释,它表明发行债券的公司和债券投资者之间的债权债务关系,公司债券的持有人是公司的债权人,而不是公司的所有者,是与股票持有者最大的不同点,债券持有人有按约定条件向公司取得利息和到期收回本金的权利,取得利息优先于股东分红,公...
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·临床应急用血行为的法律责任
    临床应急输血是急救医疗不可缺少的重要手段。在我国《献血法》、《医疗机构临床用血管理办法》中,都对临床应急用血的特殊情况作出相应的规定。如何依法正确认定医疗机构临床应急用血行为的责任,是需要重视并认真解决的问题。医院采取这种措施的主观心态及行为目的,是为了积极治病救人,而客观上,由于及时采取了紧急措施,成功挽救了患者垂危的生命,在法律后果上没有给患者造成任何不良后果,行为既合情、合理,也符合法律。《执业医师法》中有这样的规定,“对危急患者,医师应当采取紧急措施进行诊治,不应拒绝急救措施”,这就是说,如果医院不积极想办法,而是一味地按规定等血,给病人造成不良后果的话,医院的行为虽符合输...

·当事人没签劳动合同被辞退工资怎么算
    当事人没签劳动合同被辞退工资怎么算根据《中华人民共和国劳动法》第十四条规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。无故被辞退的话:要求支付经济补偿金。要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等。申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请,也可以委托律师代为仲裁,劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算。对仲裁不服的还可以向法院起诉。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动...

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