南木林涉外律师

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 南木林涉外律师法律咨询
·你好潘律师,我是老集张国峰,国家征地我家核桃树柿树各二十棵,七年树岭,正结旺果,请问怎样赔偿。请回。
·我就是两个户口,一个城市户口,一个是农村户口,我想注销一个他一般会把我的城市户口注销还是农村户口注销呢的城市户口注销还是农村户口注销呢?我就是两个户口,一个城市户口,一...
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·我们村再分配土地补偿款时把所有的新增人口都排除在外,只给一点补偿,请问这合理吗?我们该如何维护自己的合法权益?
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·学校所谓的降级费是合法的么我降级了收了2000的降级费这是教育局规定还是怎样感觉很难接受阿
·以投资为由骗取钱财能追回来吗?
·你好,请问我在机场办的会员卡可以退款吗?
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·婚姻存续期间可以起诉并申请调查取证吗
·你好离婚协议书模版可以自己写吗
·开了挖机干了活,拿不到工资
·刑事案件附带民事赔尝如果被告人胜诉了还需要赔尝受害方的人身损失赔尝吗?
·我和工地没有劳动合同,我想知道工地会赔尝吗.
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·我*人因加班疲劳,在出厂门口十米的地方骑电动车摔到,膝盖骨折当时同事都在场,也急时的通知了领导,前途是加班没有加班费的,请问这样能算工伤吗?希望回答谢谢
·微信被人举报怎么查看对方举报人是谁啊
·我在中院打了一个官司现在对方在中院提取了材料说要到高院进行二审我怎么才能知道他上诉成功没?
·我遭受到了校园欺凌,我想录音录像保留证据但又不知道合不合法
·倒卖黑车的政府官员用房契抵押给我家借走18W,出事被抓后警察
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·房子以买了十但产权是以前开发老板名字。现房产被法院查封,走什么途经维权。?."w990mamt20
·你好律师,我在太平湖购房,银行贷款,5年了,今天才通知我办证差我的身份证,,我可以维权吗?
·聋哑人砍树,树因为风催压倒人致死
·你好,因上家非法经营烟草被抓后供出下家,要认罪认罚不给取保,取保的可能性大么?要不要认罚认罚
·通过中介金宣公寓租的房子,结果对方没按材料约定给房东房租,房东断电换锁,租客被迫搬出去,多交的房租5600元没有退.现在租房中介公司那边没有人,联系的房管说是公司倒闭了...
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·我和老公分居6年,他因诈骗罪被关押在江苏省泗阳看守所已有两年。我们都是四川人,我在苏州工业园区工作了8年,请问可以在苏州起诉离婚吗?
·请问一下:我遭遇了异地民间借贷经济纠纷案,被告所在地在睢宁县。提交上诉以后,睢宁县人民法院认为不属于该院受理范围,不予立案,我该找谁解决问题?
 南木林涉外律师法律常识
·二手房过户费用新政
    买房可以算是人生的大事之一,现在由于新房的房价比较高昂,二手房逐渐成为了您的首选。而在买卖二手房时,只有了解国家的相关政策,才能更好的维护自己的权益,那你了解二手房过户费用新政策吗?我们将为你介绍详细内容。二手房交易主要分四种情况:正常过户、赠与过户、继承房产交易过户和析产。各种交易形式所需缴纳的税费是不同的。一、正常过户(一)营业税(税率5.55%,卖方缴纳)《关于调整个人住房转让营业税政策的通知》(财税201539号)1、个人将购买不足2年的住房对外销售的,全额征收营业税;个人将购买2年以上(含2年)的非普通住房对外销售的,按照其销售收入减去购买房屋的价款后的差额征收...

·延期交房怎么办,如何处理延期交房
    在房屋交易过程中,开发商延期交房似乎成了难以避免的问题。面对开发商延期交房怎么办,购房者遭遇了开发商延期交房能退房吗?针对这两个问题,我们将在下文中为您做详细解答,供你参考。一、什么是延期交房?延期交房是指开发商在商品房预售合同规定的交付使用期限内,没有将符合交付使用条件的房屋交给购房者入住的行为。一般来说,开发商延期交房包括两种情况:(一)正常延期交付。正常延期交付主要指由于施工迟延或者相关政府手续办理迟延、市政配套迟延等导致的房屋交付逾期。这种延期交付属于延后交房时间,购房者给开发商一定的宽限期,经过一段时间等待就可以收房的情况;(二)非正常延期交付。非正常延期交付主要指由于开发商经济...

·工伤认定时效一年截止了怎么办
    就是因为员工的工伤,在绝大多数情况下用人单位都不配合,所以我国对于工伤认定的有效时间就比较长,在长达一年的时间之内,应该说劳动者是有充分的时间做准备的。在正常情况下超过一年的话,社保局是不会再受理当事人的工伤认定申请的。可是因为非自然原因导致延期的话,劳动者就需要知道工伤认定时效一年截止了怎么办?一、工伤认定时效一年截止了怎么办?非劳动者及其近亲属原因导致超过认定时效的,可以申请工伤认定。根据最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》(法释〔2014〕9号)第七条规定,由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内,超过...
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·一、交通事故外伤性意病赔赔偿多少?
    一、交通事故外伤性意病赔赔偿多少?交通事故外伤性意病赔赔偿几千元到几万元不等,一般车祸的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费。1、医疗费的赔偿标准医疗费需要根据医疗机构出具的医药费及住院费等收款凭证,结合病历及诊断证明等相关证据确定。2、误工费的赔偿标准受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收人的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。3、护理费的赔偿标准护理人员有收人的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事...

·离婚后再婚子女抚养权还能争取吗
    夫妻离婚之后,如果遇到合适的对象,双方都是可以再婚的,但是很多人在选择再婚的时候往往会有很多的顾虑,其中最常见的就是再婚之后会不会影响自己去争夺孩子的抚养权,关于离婚后再婚子女抚养权还能争取吗这个问题在我国法律上其实是有规定的,下面就来为您进行讲解。一、离婚后再婚子女抚养权还能争取吗《中华人民共和国婚姻法》第三十六条第3款规定:离婚后,哺乳期内的子女,以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女,如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时,由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。再根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养权问题的若干具体意见》第1条规定:两周岁以下的子女,一般随母...

·分居三年算不算自动离婚吗?
    分居三年算不算自动离婚吗?分居三年不算自动离婚,依据我国法律规定,双方感情破裂,可以直接办理离婚手续,如果双方对财产分割、子女抚养等达不成一致意见的,可起诉到法院离婚。对于分居多久才可以离婚,法律是没有规定,不论分居多长时间,如果双方都不提出离婚,婚姻不会自动解除的。如果起诉到法院离婚,分居满2年,法院会支持离婚。二、怎样算分居1、分居要具备——感情不和、分开居住、不履行夫妻间义务目前法院认定的分居,就是指因夫妻感情不和,双方分开居住,且互不履行夫妻之间的义务(包括性生活等)。虽然不在一起住了,但不是因为感情不和原因,而是因为其他原因。工作地点原因,或其他客观原因的,不是法律意义上的分居。比如...

·在公司内部公开明示本管理制度
    在公司内部公开明示本管理制度,并进行宣传教育,定期监督检查。公司坚持以本制度来规范公司的劳动合同管理行为,保证全面履行劳动合同。二、公司按以下操作程序和书面手续办理劳动合同的签订、续订、变更、解除、终止。(一)订立。公司在招用员工时与其订立书面劳动合同,劳动合同一式三份,公司两份,员工执一份,具有同等法律效力。(二)解除。公司与员工解除劳动合同的,应下达《解除劳动合同通知书》,明确解除劳动合同的时间,并送达本人(可采用签收送达或邮寄送达,自寄交之日为送达之日)。(三)续订。劳动合同届满,双方同意续订劳动合同的,应在劳动合同届满前30日内将《续订劳动合同意向书》送达员工,经协商同...

·酒驾撞车逃逸怎么处罚?
    酒驾撞车逃逸怎么处罚?酒精对人体的麻痹作用是很大的,尤其是对那种酒量不好的人而言,此时稍微喝一点就可能就昏昏欲睡了,而在这样的情况下依然开车上路的话,那么撞车的可能性就会大大增加。那现实中我国对酒驾撞车逃逸怎么处罚呢?要是你不清楚的话,可以一起在下文中进行了解。一、酒驾撞车会判刑吗驾不一定都构成犯罪,只有符合刑法规定的犯罪构成时才会构成犯罪,酒驾撞车构成犯罪才会被判刑。醉驾是一种行为,“醉驾”这两个字并不是一个罪名。有醉驾行为可能构成三种犯罪:1、危险驾驶,依据刑法第一百三十三条之规定,只要在道路上行驶时属于醉酒,就构成此罪,无论是否发生了交通事故,都构成此罪。此罪可判处拘役和罚金。此罪的刑罚...
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·合同工怀孕辞退有补偿吗
    有补偿。根据《劳动合同法》规定,用人单位辞退劳动者,应支付经济补偿。劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。《劳动法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、...

·公司法总经理聘任程序是什么?
    公司法总经理聘任程序是什么?我们可能会感觉公司总经理一职对我们来说是相当的位高权重。的确,但是总经理也不是为所欲为,谁都可以当的,他也有一定的聘任程序。那么,公司法总经理聘任程序是什么呢?下面,就听我们为您详细解释下吧。一、公司法总经理聘任程序是什么《公司法》第四十九条规定:有限责任公司可以设经理,由董事会决定聘任或者解聘。公司可以按照其公司章程或具体准则对总经理进行聘任。二、总经理的职权(一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议;(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案;(三)拟订公司内部管理机构设置方案;(四)拟订公司的基本管理制度;(五)...

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