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企业职工怀孕期间工资如何处理？ 企业职工怀孕期间工资如何处理?《中华人民共和国劳动法》第二十九条：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。《女职工劳动保护规定》第四条：不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条：任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的除外。《中华人民共和
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侵犯法人的名称权名誉权的法律责任是什么？ 侵犯法人的名称权名誉权的法律责任是什么?法律之所以对企业名称权进行专门保护，不仅是基于该名称的独特地位和影响，更重要的是为了防范其他企业对该名称的侵权，并在侵权行为发生之后对受害者进行有效的救济。法人对于自己的名誉享有保有的权利。名誉是一种客观的社会评价，权利人无法以自己的主观力量人为地改变、支配它，而只能对这种已获得的客观性名誉予以保有。保有权的实质问题，是指法人不是以自己的主观力量左右社会评价，而是通过自己的行为、业绩、成果作用于社会，
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初中生故意伤害罪判多少年？ 初中生故意伤害罪判多少年？一、初中生故意伤害罪判多少年？先看这个未成年人多少岁，如果是14岁以下，没有刑事责任，只有民事赔偿。如果已满14周岁的，看刑法规定：第十七条规定，已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。因不满十六周岁不予刑事处罚
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小区业主能自治管理小区吗？ 小区业主能自治管理小区吗?业主自治，即在小区成立业委会，由业主所投票选举的业委会作为小区全体居民的代言人，并与物业公司达成共同管制小区的和谐构架关系，达到财务公开、管理公正，事无巨细都能时刻响应业主所拥有的权利，并在业主与开发商之间起到沟通协调的桥梁作用，小区出现问题必须听取三方声音(业主、物业、开发商)，由大家公平抉择、公正处理，达到真正的和谐共处、共建和谐。业主自治对物业管理有着十分重要的意义，是物业管理中必不可少的一环，具体表现为以下
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公民办商标续展在那办？ 公民办商标续展在那办？一、公民办商标续展在那办?商标续展是注册商标所有人在商标注册有效期满十年前的一段时间内，依法办理一定的手续，延长其注册商标有效期的制度根据2013年修改的商标法，第四十条注册商标有效期满，需要继续使用的，商标注册人应当在期满前十二个月内按照规定办理续展手续;在此期间未能办理的，可以给予六个月的宽展期。每次续展注册的有效期为十年，自该商标上一届有效期满次日起计算。期满未办理续展手续的，注销其注册商标。申请续展
