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2、长宁区劳动人事争议仲裁委员会（长宁区劳动人事争议仲裁院）
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3、黄浦区劳动人事争议仲裁委员会（黄浦区劳动人事争议仲裁院）
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工作时间：周一至周五 9:00-11:00，14:00-16:30
4、虹口区劳动人事争议仲裁委员会（虹口区劳动人事争议仲裁院）
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5、普陀区劳动人事争议仲裁委员会（普陀区劳动人事争议仲裁院）
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6、杨浦区劳动人事争议仲裁委员会（杨浦区劳动人事争议仲裁院）
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7、宝山区劳动人事争议仲裁委员会（宝山区劳动人事争议仲裁院）
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8、闵行区劳动人事争议仲裁委员会（闵行区劳动人事争议仲裁院）
联系电话：021-96999510
办公地址：上海市闵行区中春路7001号明谷科技园A栋815室
工作时间：周一至周五 上午8:30-11:00 下午13:00-16:00 （每年6月15日至9月15日期间下午调整为13:30-16:00）
9、崇明区劳动人事争议仲裁委员会（崇明区劳动人事争议仲裁院）
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10、奉贤区劳动人事争议仲裁委员会（奉贤区劳动人事争议仲裁院）
联系电话：021-67196646
办公地址：上海市奉贤区南桥镇沪杭公路2142号3楼
工作时间：周一至周四 9:00-11:00，13:30-16:30
11、青浦区劳动人事争议仲裁委员会(青浦区劳动人事争议仲裁院）
联系电话：021-39295277
办公地址：上海市青浦区北青公路9078号
工作时间：周一至周四 上午9:00--11:30，下午14:00-16:00；周五：上午9:00-11:30
12、松江区劳动人事争议仲裁委员会（松江区劳动人事争议仲裁院）
联系电话：021-57716528
办公地址：上海市松江区乐都西路867-871号2号楼2楼
工作时间：周一至周五 8:30-11:30,13:00-17:00
13、金山区劳动人事争议仲裁委员会（金山区劳动人事争议仲裁院）
联系电话：021-57922304
办公地址：上海市金山区石化海汇街15号
工作时间：周一至周四 8:40-16:40， 周五 8:40-11:30
14、嘉定区劳动人事争议仲裁委员会（嘉定区劳动人事争议仲裁院）
联系电话：021-59529012
办公地址：上海市嘉定区嘉定金沙路28号
工作时间：夏令时：5月1日至9月30日 周一至周四 8:30-11:00， 13:30-17:00； 周五 8:30-11:00，13:30-15:30.csj64.com。
冬令时：10月1日至次年4月30日 周一至周四 8:30-11:00，13:00-16:30；周五 8:30-11:00，13:00-15:00
15、静安区劳动人事争议仲裁委员会（静安区劳动人事争议仲裁院）
联系电话：021-56906151
办公地址：上海市静安区柳营路291号
工作时间：周一至周四 8:45-11:15, 13:30-16:30；夏令时 14:00-16:30
16、浦东新区劳动人事争议仲裁委员会（浦东新区劳动人事争议仲裁院）
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办公地址：上海市浦东新区浦建路1619号（近龙阳路）
工作时间：立案窗口受理时间：周一至周五 上午9:00-11:00下午1:30-3:30（法定节假日除外）；
立案窗口咨询时间：周一至周五 上午9:00-11:00 下午1:30-4:30（法定节假日除外）
17、徐汇区劳动人事争议仲裁委员会（徐汇区劳动人事争议仲裁院）
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丈夫欠债起诉离婚妻子是否承担债务？
丈夫欠债起诉离婚妻子是否承担债务?(一)一方婚前所负个人债务的，债权人不得向其配偶主张权利，除非能够证明所负债务用于婚后家庭共同生活。(二)婚姻关系存续期间夫或妻一方以个人名义所负债务，原则上应按夫妻共同债务处理;但另一方能证明债权人与债务人明确约定为个人债务的除外;能够证明夫妻约定分别所有财产制，且第三人知道该约定的，也除外。(三)夫或妻一方就共同债务承担连带清偿责任后，可基于合法依据向另一方追偿。(四)夫或妻一方死亡的，生存一方应对婚姻关系存续期间的共同债务承担连带责任。二、《民法典》1、夫.
医院等级分类根据哪些因素确定一、医院等级分类根据哪些因素确定?(1)医院的规模，包括床位设置、建筑、人员配备、科室设置等四方面的要求和指标;(2)医院的技术水平，即与医院级别相应的技术水平，在标准中按科室提出要求与指标;(3)医疗设备;(4)医院的管理水平，包括院长的素质、人事管理、信息管理、现代管理技术、医院感染控制、资源利用、经济效益等七方面的要求与指标;(5)医院质量，包括诊断质量、治疗质量、护理质量、工作质量、综合质量等等几方面的要求与指标。我.
在等待鉴定结果期间公司是不能跟伤者解除劳动合同的，但是伤者可以主动申请离职。《工伤保险条例》第三十五条到第三十七条：第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的.
长沙市征地拆迁补偿实施办法的内容有哪些？一直以来，土地问题都是事关民生的大问题。征地拆迁补偿时，对于关乎切身利益的大事，应该具备哪些法律知识，来保障自己的合法权益不被损害。长沙市征地拆迁补偿实施办法的内容有哪些？《长沙市征地补偿实施办法》第一条 为加强征地补偿工作，维护被征地农村集体经济组织、村民和其他权利人的合法权益，根据《中华人民共和国土地管理法》、《长沙市征地补偿安置条例》等法律、法规的规定，结合本市实际，制定本办法。第二条 本市行政区域内的征地.
自愿送养小孩协议书应该怎么写一、自愿送养小孩协议书应该怎么写?收养协议是指收养人与送养人之间达成的有关收养被收养人的权利义务关系的协议。收养的依据是《中华人民共和国民法典》（自2021年1月1日起实施）。根据《民法典》的规定，收养是确立拟制血亲关系的重要途径。因此，收养协议必须符合法律、法规的规定，以充分维护收养人与被收养人的合法权益。收养协议的内容必须包括以下内容：1、养人、收养人、被收养人的姓名、性别、出生日期、住址及相互关系;2、收养的原因;3、送养.
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