第二次开庭公告多长时间可以审判完成？一、第二次开庭公告多长时间可以审判完成？人民法院审理二审民事案件一律适用普通程序，针对判决的上诉案件，审限为3个月，有特殊情况需要延长的，由本院院长批准;针对裁定的上诉案件，审限为30天，不能延长。依照审判监督程序再审案件的审限依据适用的程序确定，按照一.
  我们发现，有的罪犯在服刑期间被减刑了，而有的却被假释了。由于这些都比较专业，因此导致不少人认为假释就是减刑，但其实这二者是完全不同的制度。那到底假释与减刑的区别有哪些呢?接下来，我们为你做详细解答。一、被假释后还可以减刑吗被假释的罪犯，除有特殊情形，一般不得减刑，其假释考验期也不能缩短。.
  社保稽核主要是查哪些内容？一)缴费单位和缴费个人申报的社会保险缴费人数、缴费基数是否符合国家规定;(二)缴费单位和缴费个人是否按时足额缴纳社会保险费;(三)欠缴社会保险费的单位和个人的补缴情况;(四)国家规定的或者劳动保障行政部门交办的其他稽核事项。社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的.
  加班工资算缴纳社保的基数吗?加班工资不算缴纳社保的基数，因为根据我们国家的劳动法当中，《劳动法》72条规定用人单位是和劳动者必须要依法参加社会保险的，而双方参加的社会保险的基数是根据月工资的来进行一个计算的，并不包括加班工资。《劳动法》第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴.
  我们您都知道，求职者在成功谋求到自己满意的岗位之后，与用人单位签订劳动合同，这是最基本的常识，现在的劳动合同都是期限制，如果合同到期，员工可以选择离开岗位，或者与用人单位进行续签，但是公司的员工很多，每个人的合同期限都有所不同，那么，合同到期没有续签继续用工可不可以?一、合同到期没有续签继续.

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