一、申请劳动仲裁应当提交哪些材料? 一、申请劳动仲裁应当提交哪些材料?(一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存;(二)身份证明。申请人是劳动者的,提交本人身份证明的原件及复印件:申请人是用.
我们发现有的人在办理结婚登记的时候会隐瞒自己的一些病史,甚至还有隐瞒对方自己的一些病史,而对方在不知情的情况下与其办理了结婚手续,婚后发现对方不能性生活。遇到这样的情况是否可以要求离婚呢?现在您就一起在下文中进行了解吧。一、婚前没有告知不能性生活,婚后可以离婚吗你提供他隐瞒他的疾病的事实,.
对于劳动合同的签订,其实我国法律中有明确的规定,就签订劳动合同的时间、形式等等都有一定的要求。而在单位没有与劳动者签订劳动合同的情形下,有的劳动者就想要申请离职,不过此时也不搞不清楚未签订劳动合同离职赔偿能不能获得。对此,本站我们整理了相关资料,马上就来为你做详细解答。未签订劳动合同离职.
故意伤害致眼睛轻伤二级赔偿标准是多少?故意伤害致眼睛轻伤二级赔偿标准没有统一规定,是根据以下因素计算的:1、医疗费:医疗费的赔偿数额,根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。康复费、整容费、后续治疗费:器官功能恢复训.
保证人不承担责任的五种情形有哪些1、超出“保证责任期限”不担责担保也有“保质期”,法律条文中对这个保质期叫“保证期间”。逾此期限,债权人未提起上述主张的,保证人则不再承担保证责任。保证期间可以在合同约定,合同中未约定保证期间的,以《担保法》规定为准。《担保法》第二十五条:一般保证的保证人与债.