一、职业病岗位劳动合同需要注意什么?1、履行告知2、在醒目位置公布有关职业病防治的规章制度用人单位应建立健全职业病防治的规章制度，并在厂区的醒目位置以书面形式公布.包括职业卫生方针、目标、职业卫生管理制度等。3、签订的劳动合同中应载明可能产生的职业危害及其后果用人单位应与所有.
经济补偿金算工资总额吗会计处理上，支付给职工的经济补偿金应该计入企业的职工薪酬，相关规定如下：《企业会计准则第9号—职工薪酬》第二条职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括：(一)职工工资、奖金、津贴和补贴;(二)职工福利费;(三)医疗保险.
拖欠工资举报电话怎么打？社会中经常会发生工作人员与工作单位发生劳动纠纷，其中包括工作单位故意拖欠工资。拖欠工资可以协议解决纠纷，也可以向劳动监察部门打投诉电话反映事实，还可以申请劳动仲裁。那么，拖欠工资举报电话怎么打？下面就让我们为您整理一下相关的知识，为您解答疑惑。一、拖欠工资举报电.
对于罚没款可以分期付款吗 对于罚没款可以分期付款吗?可以，行政处罚法第五十二条规定，当事人确有经济困难，需要延期或者分期缴纳罚款的，经当事人申请和行政机关批准，可以暂缓或者分期缴纳。行政处罚法》第3条规定：“公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为，应当给予行政处罚的，依照本法由法律.
一、打麻将输了打了借条借条是否有效?打麻将输了写的借条是无效的，因为赌债不受法律保护，是无效债务，以下几种借条都是无效的：1、明知对方借款用于非法活动的。合法的借贷关系受法律保护，但违反法律或社会公共利益的民事行为属于无效行为。法院查明，出借人明知个人借款用于赌博、贩卖假币、贩卖毒品、.
13321596826