代通知金是应发数还是实发数代通知金应以劳动者上月 代通知金是应发数还是实发数代通知金应以劳动者上月正常出勤的应发工资为准，即包括加班费之外的其它应发工资。《劳动合同法实施条例》规定，用人单位依照劳动合同法第四十条的规定，选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的，其额外支付的工资应当按照该劳动者上一个月的工资.
债权人撤销权纠纷胜诉后或胜诉前责任举证分配在法院所受理的撤销权案件中，实际上可分为两类：第一类是债权人的债权已到清偿期，法院判令债务人偿还欠款的判决生效后，案件执行期间，债务人无力清偿，债权人发现债务人有合同法第74条规定的处分财产的行为，于是起诉请求法院撤销该处分行为。或在案件受理前、审理.
工伤鉴定八级能赔多少钱?根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利，八级伤残职工享受的待遇就是八级工伤赔偿标准。八级伤残赔偿包括赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续.
医疗纠纷赔偿的的项目有哪些 医疗纠纷赔偿的的项目有哪些？一、医疗事故所需赔偿项目(一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。(二)误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少.
怎样申请诉前停止侵犯专利权的行为?申请诉前停止侵犯专利权的行为应当书写相关的申请书，申请书当中必须要明确的提出自己的请求，要求停止诉讼之前的侵犯专利权的行为，并且列举相关的法律依据，申请诉前停止侵害专利权是指专利权人或者利害关系人在起诉前向人民法院申请采取责令停止侵害专利权行为的措施。根据最.
执业13年
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