一、职工获得经济补偿金的前提条件有哪些1、与用人单位进行协商按照规定，在用人单位先提出解除劳动合同的请求时，劳动者与用人单位协商一致，劳动者可以获得经济补偿金。因此，劳动者可以选择通过与用人单位进行协商的方式，为自己争取更多的利益。2、自身无过错时，用人单位先解除合同劳动者自身没有过.
退休职工的误工费是否可以主张? 退休职工的误工费是否可以主张?退休人员受到伤害，是否能主张误工费损失赔偿，要视具体情况而定。如果退休人员退休后又被聘用、返聘到用人单位工作或从事个体或私营企业经营的，受到伤害后应当可以就实际损失主张误工费;如果退休人员退休后没有被聘用、返聘到用人单位工作或从事个.
民法典合同的亮点一是体例安排有变化。合同法采取总则、分则、附则的体例设置，总共23章;民法典合同编采取通则、典型合同、准合同的体例设置，总共29章。二是一般规定有变化。合同法的一般规定主要是立法目的、调整范围、基本原则;民法典合同编的一般规定主要是调整范围、合同解释。基本原则适用民法典总则编的基.
一年内两次醉酒驾驶有什么处罚?一年内连续两次醉酒驾驶，构成危险驾驶罪，处拘役，并处罚金。如果构成累犯的，从重处罚。根据《中华人民共和国刑法》:第一百三十三条之一危险驾驶罪在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：(一)追逐竞驶，情节恶劣的;(二)醉酒驾驶机动车的;(三)从事校车业务或者.
不用承担刑事责任的情形有哪些 不用承担刑事责任的情形有哪些1、意外事件。即行为在客观上虽然造成了损害结果，但不是出于故意或者过失，而是由于不能抗拒或者不能预见的原因所引起的，不认为是犯罪，对行为人不应追究刑事责任。2、正当防卫。为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在.
副主任 法学学士 
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