员工多少天不来可以辞退?《中华人民共和国劳动合同法》没有规定具体的旷工时间可以辞退。劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定，一般是三天。职工旷工本身就是违反了公司的相关制度规定，但公司出于人性化考虑并非职工一开始旷工就辞退职工，而是在职工连续旷工三天时才对旷工职.

劳动法哪条有代通知金？
    劳动法哪条有代通知金？劳动法保护的是劳动关系当中劳资双方的合法地位和权益，但是相对的肯定是进一步提升了劳动者的某些权利，在我们拥有了比较宽广的择业自主权的同时，也约束了公司随意辞退职工的这种做法。但是在特殊情况下必须要辞退的也要产生代通知金的，劳动法代通知金.

起诉离婚是去司法局还是法院
    离婚有的是协议离婚，协议离婚不成的，有的选择了起诉离婚。但是起诉离婚是去司法局还是法院有的人还是存在疑问的，起诉的受理单位是法院，因此要到法院提起离婚的诉讼请求，法院在接到您的申请以后也会积极的受理的，但是具体的该如何起诉离婚，可以到下文进行了解。一、起诉离.
  法律规定，对于工伤，有保险的员工由保险基金赔偿，单位没给员工买保险的，由单位去赔偿。赔偿之前要先认定为公司，那么，申请工伤认定的期限是多久呢，而在具体申请工伤认定的时候又要哪些材料呢？我们一起在下文中进行了解。一、申请工伤认定的期限是多久《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或.
  一、代书遗嘱起诉费是多少?代书遗嘱起诉费是根据具体的诉讼标的额来进行计算，具体如下，不超过1万元：每件交纳50元超过1万元至10万元：诉讼标的额×2.5%-200元超过10万元至20万元：诉讼标的额×2%300元超过20万元至50万元：诉讼标的额×1.5%1300元超过50万元至100万元：诉讼标的额×1%3800元超.

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