劳动律师
劳动律师 服务范围·鲁甸劳动律师网致力于劳动法律事务的研究和实践,昭通鲁甸劳动律师团队专业解决劳资纠纷、劳动争议、劳动仲裁、工伤赔偿等问题,云南鲁甸劳动法律师为企业提供劳资纠纷专项法律服务,维护企业和职工的合法权益,鲁甸劳动法律师咨询解决劳动法疑难问题.
·鲁甸劳动律师业务范围：鲁甸劳动律师,鲁甸劳动仲裁律师,鲁甸劳动争议律师,鲁甸劳动纠纷律师,鲁甸工伤律师,鲁甸工伤赔偿,鲁甸劳动法律师,鲁甸劳动合同律师,鲁甸劳动法咨询,鲁甸劳动保障劳资顾问,劳动法,劳动合同,企业规章制度,劳动监察,劳动仲裁,劳动诉讼,竟业限制,商业秘密,劳务派遣,社会保险,工资福利,劳动保护,女工保护,公积金,违约赔偿,经济补偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委员会
·鲁甸劳动律师业务范围：鲁甸劳动律师,鲁甸劳动仲裁律师,鲁甸劳动争议律师,鲁甸劳动纠纷律师,鲁甸工伤律师,鲁甸工伤赔偿,鲁甸劳动法律师,鲁甸劳动合同律师,鲁甸劳动法咨询,鲁甸劳动保障劳资顾问,劳动法,劳动合同,企业规章制度,劳动监察,劳动仲裁,劳动诉讼,竟业限制,商业秘密,劳务派遣,社会保险,工资福利,劳动保护,女工保护,公积金,违约赔偿,经济补偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委员会
| 免费法律咨询点此进入>>> |  |
鲁甸劳动律师法律咨询·建议受害人住院治疗，住院治疗终结后，才可以确定具体的赔偿数额，赔偿数额的确定基于几个方面，一、是被害人的龄及其家庭成员龄结构；二是受害者伤残等级；三是受害人的经常居住地...
·交通事故责任认定以清楚，我付次要责任车扣1个时间，交警可以方车吗。
·我应聘的是人事部，他说4号上班，我以为是做人事部，可是到那里他说这是市场部，我们(还有两个同事)也就没说什么了，从今年5月4号上班到6月1号离职，因为公司市场部解散，领...
·鲁甸劳动律师：
·江苏户籍的学生能转到湖北上学吗？能高考吗?/p>
·欠条，房产，想法律程序
·有一条小河是村里分给几户村民使用的，可是去因为修路被填了，
·我今忘记交医保费了，明可以交
·王律师你好！把你电话给我好吗？我想找你帮我上诉
·鲁甸劳动律师：
·交通事故开庭后多久下判决书，什么时候可以结束，请问有没有什么风险，我是受害方，有伤残证明
·有一个房产纠纷三人共同有名字在⊥海
·您好律师，我和男方有结婚证并育有一个一岁多的女儿分居差不多两年在这期间男方不给孩子的抚养费可以起诉离婚吗
·各位律师： 你们好！ 我是0711月底进入一家私营公司，一直没签合同，直到093月份公司才叫我去签0...
·在外面，居住在一个村子，车子停车费一个月300停车费推2天算(当时到期时问过门岗，她给我说有时间叫我去交钱，电脑会直接给我算续，所2天后去居委会交接，他们人直接叫我补交...
·鲁甸劳动律师：
·你好我想咨询一下，信用卡未还完，可以出国务工吗，不到
·你好，医疗费能赔多少钱？他鉴定了是十级伤残。，在车祸当中我是全责。
·您好！可以协商的。
·租客合同到期，但仍欠水费不交，把我拉黑了，联系不上。我提交诉讼申请，都需要哪些资料，谢谢！
·我与妻子在2016年于都县法院宣告判决书内容:强制离婚，我签了字领了前妻子2万元近4年间给两小孩的伙食补助，迫于贫穷而鉴字，另因我当庭提供的夫妻离婚前的存在共同债务证据...
·鲁甸劳动律师：
·电动超标无牌，有购车发票，未载人，未超速，走的是非机动车道，被交警扣车开了罚00元，登记了身份信息①按照交警说的是要交罚金并拿着购车证明和另外一个什么材料（忘了）去交警...
·昨天在路旁吃兰州拉面，当时我们俩人，:我天意看到老板用剩面过水后又给我俩吃，一端上来面条只公分长，问老板说就这样，*吃不吃，后要求退了，老板生气打人。当时没报警
·我家拆迁后 父母把我的房子霸占不给我 我要如何拿回我的房子
·微信抢票vip会员怎么退
·你好我和家人失去联系知道姓名怎么查询手机."w990mamt20
·鲁甸劳动律师：
·我*人因加班疲劳，在出厂门口十米的地方骑电动车摔到，膝盖骨折当时同事都在场，也急时的通知了领导，前途是加班没有加班费的，请问这样能算工伤吗？希望回答谢谢
·集装箱运输时发生事故（单方）造成货物损坏，运输方认为事故原因由于集装箱内的货物未固定所引起。请问集装箱内的货物固定谁负责？买方、卖方、还是运输方？（合同为工厂交货，货物...
·交通事故责任认定以清楚，我付次要责任车扣1个时间，交警可以方车吗。
·我应聘的是人事部，他说4号上班，我以为是做人事部，可是到那里他说这是市场部，我们(还有两个同事)也就没说什么了，从今年5月4号上班到6月1号离职，因为公司市场部解散，领...
·鲁甸劳动律师：
·江苏户籍的学生能转到湖北上学吗？能高考吗?/p>
·欠条，房产，想法律程序
·有一条小河是村里分给几户村民使用的，可是去因为修路被填了，
·我今忘记交医保费了，明可以交
·王律师你好！把你电话给我好吗？我想找你帮我上诉
·鲁甸劳动律师：
·交通事故开庭后多久下判决书，什么时候可以结束，请问有没有什么风险，我是受害方，有伤残证明
·有一个房产纠纷三人共同有名字在⊥海
·您好律师，我和男方有结婚证并育有一个一岁多的女儿分居差不多两年在这期间男方不给孩子的抚养费可以起诉离婚吗
·各位律师： 你们好！ 我是0711月底进入一家私营公司，一直没签合同，直到093月份公司才叫我去签0...
·在外面，居住在一个村子，车子停车费一个月300停车费推2天算(当时到期时问过门岗，她给我说有时间叫我去交钱，电脑会直接给我算续，所2天后去居委会交接，他们人直接叫我补交...
·鲁甸劳动律师：
·你好我想咨询一下，信用卡未还完，可以出国务工吗，不到
·你好，医疗费能赔多少钱？他鉴定了是十级伤残。，在车祸当中我是全责。
·您好！可以协商的。
·租客合同到期，但仍欠水费不交，把我拉黑了，联系不上。我提交诉讼申请，都需要哪些资料，谢谢！
·我与妻子在2016年于都县法院宣告判决书内容:强制离婚，我签了字领了前妻子2万元近4年间给两小孩的伙食补助，迫于贫穷而鉴字，另因我当庭提供的夫妻离婚前的存在共同债务证据...
·鲁甸劳动律师：
·电动超标无牌，有购车发票，未载人，未超速，走的是非机动车道，被交警扣车开了罚00元，登记了身份信息①按照交警说的是要交罚金并拿着购车证明和另外一个什么材料（忘了）去交警...
·昨天在路旁吃兰州拉面，当时我们俩人，:我天意看到老板用剩面过水后又给我俩吃，一端上来面条只公分长，问老板说就这样，*吃不吃，后要求退了，老板生气打人。当时没报警
·我家拆迁后 父母把我的房子霸占不给我 我要如何拿回我的房子
·微信抢票vip会员怎么退
·你好我和家人失去联系知道姓名怎么查询手机."w990mamt20
·鲁甸劳动律师：
·我*人因加班疲劳，在出厂门口十米的地方骑电动车摔到，膝盖骨折当时同事都在场，也急时的通知了领导，前途是加班没有加班费的，请问这样能算工伤吗？希望回答谢谢
·集装箱运输时发生事故（单方）造成货物损坏，运输方认为事故原因由于集装箱内的货物未固定所引起。请问集装箱内的货物固定谁负责？买方、卖方、还是运输方？（合同为工厂交货，货物...
鲁甸劳动律师咨询解答·起诉解决。 weihaiyang
·可以直接到法院起诉 scopia0202
·8号必须递交上诉状。 weihaiyang
·鲁甸劳动律师：
·自己找不到，可以请律师帮你找。* 张海英
·直接联系张律师为宜！ 宋瑞岭
·建议联系当地律师。 weihaiyang
·请把问题说清楚。 宋瑞岭
·如果不服的，则可以申请复核的。 潘兆忠
·鲁甸劳动律师：
·可以申请重新评估. 律师
·比较麻烦，建议协商解决。 weihaiyang
·建议面询律师。 880880880
·找个律师起诉赔偿最好 law_zhxy
·要看具体案情了。. 法义
·鲁甸劳动律师：
·打当地的12368 weihaiyang
·协商和好吧。 网友
·起诉离婚。 weihaiyang
·建议委托律师起诉。 weihaiyang
·如果没有借条，那么需要其他证据。. 乐山张
·鲁甸劳动律师：
·诈骗，建议报警。 潘兆忠
·准备诉状和相关证据向被告所在地法院提起诉讼。意见供参考。. 何晓艳
·可以直接到法院起诉 scopia0202
·8号必须递交上诉状。 weihaiyang
·鲁甸劳动律师：
·自己找不到，可以请律师帮你找。* 张海英
·直接联系张律师为宜！ 宋瑞岭
·建议联系当地律师。 weihaiyang
·请把问题说清楚。 宋瑞岭
·如果不服的，则可以申请复核的。 潘兆忠
·鲁甸劳动律师：
·可以申请重新评估. 律师
·比较麻烦，建议协商解决。 weihaiyang
·建议面询律师。 880880880
·找个律师起诉赔偿最好 law_zhxy
·要看具体案情了。. 法义
·鲁甸劳动律师：
·打当地的12368 weihaiyang
·协商和好吧。 网友
·起诉离婚。 weihaiyang
·建议委托律师起诉。 weihaiyang
·如果没有借条，那么需要其他证据。. 乐山张
·鲁甸劳动律师：
·诈骗，建议报警。 潘兆忠
·准备诉状和相关证据向被告所在地法院提起诉讼。意见供参考。. 何晓艳
鲁甸劳动律师法律常识·职工工伤伤残鉴定标准是怎样的？
工伤事故是工作人员在岗位上难免发生的人身遭受伤害的事故，工伤事故发生后工作人员需要到劳动保障部门申请工伤认定，然后做工伤鉴定，最后拿上鉴定书要求工作单位进行赔偿。那么，职工工伤伤残鉴定标准2017是怎样的？下面就让我们为您整理一下相关的知识。一、职工工伤伤残鉴定标准是怎样的？一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。二级工伤鉴定标准二级工伤鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，...
·公司分立债权债务怎么承担？
公司分立债权债务怎么承担？一、公司债权债务怎么承担(一)公司分立前的债务按所达成的协议由分立后的公司承担1、分立后的企业分得的有效资产与其分担的债务基本相当，或分立后的企业资产足以保证其履行所分担的债务的，一般宜按分立协议的约定确定债务承担主体。2、分立协议约定的事项不得对抗第三人。企业分立导致债务转移，根据“债务转移须经债权人同意”的基本法理，债权人应为协议的一方当事人。另外，企业分立行为一般为企业的单方行为，企业分立时关于债务承担的协议不具有约束、对抗债权人的效力。(二)由分立的法人或其他组织对合同的权利和义务享有连带债权，承担连带债务司法实践中，一般认为，企业分立...
·商标6个月续展期如何计算？
商标6个月续展期如何计算？一、商标6个月续展期如何计算?自该商标上一届有效期满次日起计算。《商标法》第四十条注册商标有效期满，需要继续使用的，商标注册人应当在期满前十二个月内按照规定办理续展手续;在此期间未能办理的，可以给予六个月的宽展期。每次续展注册的有效期为十年，自该商标上一届有效期满次日起计算。期满未办理续展手续的，注销其注册商标。商标局应当对续展注册的商标予以公告。(一)准备申请书件应提交的申请书件为：(1)《商标续展注册申请书》(2)申请人的身份证明文件(复印件)(3)委托代理的提交《代理委托书》，直接在受理大厅办理的提交经办人的身份证复印件...
·鲁甸劳动律师：
·女方怀孕了离婚怎么办
女方怀孕了离婚怎么办根据我国法律规定，女方在怀孕期间，分娩后1年内或中止妊娠后6个月内，男方不得提出离婚。法律的规定体现了对特定期间内对妇女、胎儿和婴儿的特殊保护。这是因为，在上述期间内妇女的身心都处于比较虚弱的状态，如果在此期间内男方提出离婚，对女方的身心健康和胎儿、婴儿的健康都将产生极为不利的影响。所以，法律对该期间内男方的起诉权作了限制。但是女方怀孕期间男方不得提出离婚不是绝对的，在特殊条件下，出于对男女双方利益的综合考虑，法律允许男方提出离婚。这些情况主要有：(一)女方怀孕系婚后与他人通奸所致;(二)女方小产后，身体健康已恢复;(三)男方受虐待，不堪忍受的;(四)一方对他方有危害生命...
·员工在公司上班迟到扣工资吗
员工在公司上班迟到扣工资吗一、员工在公司上班迟到扣工资吗?上班迟到一般都会被扣工资的，用人单位已依法在规章制度中明确上班迟到早煺要扣工资，且规章制度已进行公开公示并告知员工的，那么出现上班迟到早煺扣钱是合法的。实践中，很多用人单位在规章制度中赋予自己对员工罚款的权利，基本上是受法律认可的。具体理由如下：首先，法律既要维护劳动者的合法权益，又要考虑保障企业和雇主进行正常、有效的劳动管理和企业管理，维护企业和雇主的合法权益。法律对维护职工合法权益和提高企业管理效益二者都要兼顾;其次，劳动者肆意迟到等行为应属于违反劳动纪律，用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中，对此类行为进...
·倒闭企业员工有丧葬费吗？
倒闭企业员工有丧葬费吗？企业倒闭后可依法申请破产来对公司的财产进行清算，而公司的按债权进行清偿也有相应的顺序及比例。作为企业员工，最关心的应该就是企业破产后如何对员工进行安置，企业的破产资产又是如何进行分配的？那么，倒闭企业员工有丧葬费吗？企业倒闭对员工有哪些影响？下面我们将为您解答！一、倒闭企业员工有丧葬费吗？根据《劳动法》的相关规定，我们知道企业倒闭后，会对职工进行相应的安置和补偿，但是并不包括丧葬费。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项的规定，用人单位依法宣布破产的，应当向员工支付经济补偿;根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿按劳...
·根据法律规定离婚怎么要孩子抚养权？
一、根据法律规定离婚怎么要孩子抚养权?离婚孩子抚养权的争取时，积极的表明自己具有抚养的条件。孩子两周岁以内有抚养条件不尽抚养义务，而父方要求子女随其生活的可以随父方生活;因其他原因，子女确无法随母方生活的。两岁以上的孩子双方都有权利争取，但是需要足够尊重孩子本身的意愿。二、相关法律依据是什么?《中华人民共和国婚姻法》第三十六条第三款规定：“离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。”此条规定仅是确立了抚养权归属的一个基本原则：即有利于未成年子女的成长为原则，综合未成...
·有期徒刑缓刑最短多久？
有期徒刑缓刑最短多久？一、有期徒刑缓刑最短多久?根据法律规定，有期徒刑的缓刑考验期最低不能少于一年。法律依据为《刑法》第七十三条规定：拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于二个月。有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。《刑法》第七十五条规定：被宣告缓刑的犯罪分子，应当遵守下列规定：(一)遵守法律、行政法规，服从监督;(二)按照考察机关的规定报告自己的活动情况;(三)遵守考察机关关于会客的规定;(四)离开所居住的市、县或者迁居，应当报经考察机关批准。二、有期徒刑最短是多久三种...
·鲁甸劳动律师：
·国外驰名商标国内抢注是否需要担责
一、国外驰名商标国内抢注是否需要担责?不需要，商标法的空间效力范围是中国(港澳台除外)，因此在“国内”注册商标，只需要考虑国内现有商标情况下的可注册性即可，只要国内没有比他更早的相同或者近似商标，就可获准注册首先我们国家对于商标有着明确的保护规定，未经商标注册人的许可，在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标的;属侵犯注册商标专用权行为，而注册商标中含有的本商品的通用名称、图形、型号，或者直接表示商品的质量、主要原料、功能、用途、重量、数量及其他特点，或者含有的地名，注册商标专用权人无权禁止他人正当使用。总结：国外商标属于国外保护范畴，而国内已经注册的商标比如受到我们国家商...
·有恐吓录音可以定罪吗
有恐吓录音可以定罪吗一、有恐吓录音可以定罪吗恐吓罪要量刑却需要实质证据;例如:书面,短信或录音,但是单纯的恐吓行为一般是不构成犯罪的，说轻点就是治安事件了。有恐吓的录音没有其他行为的，是很难对当事人追究刑事责任的，一般只会对当事人进行治安管理的处罚。《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人...
工伤事故是工作人员在岗位上难免发生的人身遭受伤害的事故，工伤事故发生后工作人员需要到劳动保障部门申请工伤认定，然后做工伤鉴定，最后拿上鉴定书要求工作单位进行赔偿。那么，职工工伤伤残鉴定标准2017是怎样的？下面就让我们为您整理一下相关的知识。一、职工工伤伤残鉴定标准是怎样的？一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。二级工伤鉴定标准二级工伤鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，...
·公司分立债权债务怎么承担？
公司分立债权债务怎么承担？一、公司债权债务怎么承担(一)公司分立前的债务按所达成的协议由分立后的公司承担1、分立后的企业分得的有效资产与其分担的债务基本相当，或分立后的企业资产足以保证其履行所分担的债务的，一般宜按分立协议的约定确定债务承担主体。2、分立协议约定的事项不得对抗第三人。企业分立导致债务转移，根据“债务转移须经债权人同意”的基本法理，债权人应为协议的一方当事人。另外，企业分立行为一般为企业的单方行为，企业分立时关于债务承担的协议不具有约束、对抗债权人的效力。(二)由分立的法人或其他组织对合同的权利和义务享有连带债权，承担连带债务司法实践中，一般认为，企业分立...
·商标6个月续展期如何计算？
商标6个月续展期如何计算？一、商标6个月续展期如何计算?自该商标上一届有效期满次日起计算。《商标法》第四十条注册商标有效期满，需要继续使用的，商标注册人应当在期满前十二个月内按照规定办理续展手续;在此期间未能办理的，可以给予六个月的宽展期。每次续展注册的有效期为十年，自该商标上一届有效期满次日起计算。期满未办理续展手续的，注销其注册商标。商标局应当对续展注册的商标予以公告。(一)准备申请书件应提交的申请书件为：(1)《商标续展注册申请书》(2)申请人的身份证明文件(复印件)(3)委托代理的提交《代理委托书》，直接在受理大厅办理的提交经办人的身份证复印件...
·鲁甸劳动律师：
·女方怀孕了离婚怎么办
女方怀孕了离婚怎么办根据我国法律规定，女方在怀孕期间，分娩后1年内或中止妊娠后6个月内，男方不得提出离婚。法律的规定体现了对特定期间内对妇女、胎儿和婴儿的特殊保护。这是因为，在上述期间内妇女的身心都处于比较虚弱的状态，如果在此期间内男方提出离婚，对女方的身心健康和胎儿、婴儿的健康都将产生极为不利的影响。所以，法律对该期间内男方的起诉权作了限制。但是女方怀孕期间男方不得提出离婚不是绝对的，在特殊条件下，出于对男女双方利益的综合考虑，法律允许男方提出离婚。这些情况主要有：(一)女方怀孕系婚后与他人通奸所致;(二)女方小产后，身体健康已恢复;(三)男方受虐待，不堪忍受的;(四)一方对他方有危害生命...
·员工在公司上班迟到扣工资吗
员工在公司上班迟到扣工资吗一、员工在公司上班迟到扣工资吗?上班迟到一般都会被扣工资的，用人单位已依法在规章制度中明确上班迟到早煺要扣工资，且规章制度已进行公开公示并告知员工的，那么出现上班迟到早煺扣钱是合法的。实践中，很多用人单位在规章制度中赋予自己对员工罚款的权利，基本上是受法律认可的。具体理由如下：首先，法律既要维护劳动者的合法权益，又要考虑保障企业和雇主进行正常、有效的劳动管理和企业管理，维护企业和雇主的合法权益。法律对维护职工合法权益和提高企业管理效益二者都要兼顾;其次，劳动者肆意迟到等行为应属于违反劳动纪律，用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中，对此类行为进...
·倒闭企业员工有丧葬费吗？
倒闭企业员工有丧葬费吗？企业倒闭后可依法申请破产来对公司的财产进行清算，而公司的按债权进行清偿也有相应的顺序及比例。作为企业员工，最关心的应该就是企业破产后如何对员工进行安置，企业的破产资产又是如何进行分配的？那么，倒闭企业员工有丧葬费吗？企业倒闭对员工有哪些影响？下面我们将为您解答！一、倒闭企业员工有丧葬费吗？根据《劳动法》的相关规定，我们知道企业倒闭后，会对职工进行相应的安置和补偿，但是并不包括丧葬费。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项的规定，用人单位依法宣布破产的，应当向员工支付经济补偿;根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿按劳...
·根据法律规定离婚怎么要孩子抚养权？
一、根据法律规定离婚怎么要孩子抚养权?离婚孩子抚养权的争取时，积极的表明自己具有抚养的条件。孩子两周岁以内有抚养条件不尽抚养义务，而父方要求子女随其生活的可以随父方生活;因其他原因，子女确无法随母方生活的。两岁以上的孩子双方都有权利争取，但是需要足够尊重孩子本身的意愿。二、相关法律依据是什么?《中华人民共和国婚姻法》第三十六条第三款规定：“离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。”此条规定仅是确立了抚养权归属的一个基本原则：即有利于未成年子女的成长为原则，综合未成...
·有期徒刑缓刑最短多久？
有期徒刑缓刑最短多久？一、有期徒刑缓刑最短多久?根据法律规定，有期徒刑的缓刑考验期最低不能少于一年。法律依据为《刑法》第七十三条规定：拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于二个月。有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。《刑法》第七十五条规定：被宣告缓刑的犯罪分子，应当遵守下列规定：(一)遵守法律、行政法规，服从监督;(二)按照考察机关的规定报告自己的活动情况;(三)遵守考察机关关于会客的规定;(四)离开所居住的市、县或者迁居，应当报经考察机关批准。二、有期徒刑最短是多久三种...
·鲁甸劳动律师：
·国外驰名商标国内抢注是否需要担责
一、国外驰名商标国内抢注是否需要担责?不需要，商标法的空间效力范围是中国(港澳台除外)，因此在“国内”注册商标，只需要考虑国内现有商标情况下的可注册性即可，只要国内没有比他更早的相同或者近似商标，就可获准注册首先我们国家对于商标有着明确的保护规定，未经商标注册人的许可，在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标的;属侵犯注册商标专用权行为，而注册商标中含有的本商品的通用名称、图形、型号，或者直接表示商品的质量、主要原料、功能、用途、重量、数量及其他特点，或者含有的地名，注册商标专用权人无权禁止他人正当使用。总结：国外商标属于国外保护范畴，而国内已经注册的商标比如受到我们国家商...
·有恐吓录音可以定罪吗
有恐吓录音可以定罪吗一、有恐吓录音可以定罪吗恐吓罪要量刑却需要实质证据;例如:书面,短信或录音,但是单纯的恐吓行为一般是不构成犯罪的，说轻点就是治安事件了。有恐吓的录音没有其他行为的，是很难对当事人追究刑事责任的，一般只会对当事人进行治安管理的处罚。《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人...