龙洲湾街道房产律师

·我一个朋友男性在和老婆打架后，他老婆带着4岁的女儿走了，到别的城市生活，男的也到老婆的娘家找过，但一直没找到，转眼过去一年半了，也找不到老婆，男的想单方离婚，但想让法院...
·请问这样的房屋租赁转租合同房东签字有效吗？这份合同签好我和转让方在签一份经营权及旅馆设施等转让合同，这样2份合同可以吗？房屋租赁转租合同转让方（以下简称甲方）：国籍：(...
·我在公司购买产品，在淘宝上卖，需要该公司授权吗？
·龙洲湾街道房产律师： 13452948588(张律师) 
·怎么离婚呢？
·事故有交警认定责任后，同等责任.我方没保险.他的车拖到4S打价，一个星期了.都没打到价格.，却由法院打电话通知说我的车给封了，要我去拿什么资料，请帮忙指示下，我应该怎么...
·17岁少年故意*人罪严重吗？
·今年7月前公司都有公积金打到本人账上，昨天去查发现账上没有公积金到账，问公司才知道公司从8月起不再给员工交积金，而且没有任何通知。公司这样做让人很难接受，况且现在工资只...
·我从别人那买了一块国有拍卖出让土地现在土地交易中心是别人的名字还没办土地证现在我要过户要多少钱
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·村村通公路是为了方便村民出行的，那影响村民出行的公路还有意义不？这种拆迁路基，使得居民门口悬空，这个修路是合法的嘛？修路的宗旨，政策，有没有文件可依，我的山西临汾的。先...
·关于做了婚前财产公证，如其一方发生事故或者病故，另外一方有权继承吗
·住的是单位的集资房，卫生间已经连续15天漏水，找了楼上的住户，说是要注意，可是根本就没有认何行动，我该如何起诉他。
·我们以前的房子没有房产证，现在房子拆了，要办房产证，名字不管写谁的是不是都是共同财产有必要写两个人的名字吗？要是写两个人的要什么费用吗？已婚
·我从事公交驾驶员十九年，现在身体不能继续工作。单位解除合同只答应赔付十二个月工资，以南京市最低生活标准赔付。请问合法吗
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·交通事故，我是肇事方，我是家用轿车，对方是两轮摩托车。交警大队判定结果： 我占7成责任 。对方占3成 ，我与对方均未受伤，坐对方摩托车的人...
·我职业老师，十年前离婚后跟孩子住在丈夫的廉租房里，我名下没房，请问我算不算无房户？如果我从廉租房里搬出来，出去租房，是不是算无房户？这样的话是不是要向单位提供租房合同就...
·原告在被胁逼的情况下提出的诉讼在法律上成立吗？
·我借了一个牌局的钱没证据口头的完了我有个朋友给我说还跟牌局他们那边的电话也说好了，我给朋友了4000快钱，我跟朋友也了一个证明按了手印，他们牌局的人不会找我来了吧在找我...
·离婚的协议
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·卖假龙鱼如果被查到，构成的是什么罪构成多少资金才算啊。刑法罪行得判多久我家有真的有假，在家都干好多年了，都没事，有人举报了，我爸录的笔录是271件，可事实他们只带走了7...
·餐馆的噪音搞的我神经衰弱，每天营业吵闹很晚也就算了，但是它安装了大功率的排风扇，当转起来的时候半个楼都能听到那个振动的声音，都在震动，严重影响了这座居民楼的正常生活，但...
·我身体不好，在商场里工作，我能给领导讲一下我的情况，给我调换一个工作吗？
·银行卡是用女朋友爸爸的身份证办的，我和女朋友两个人意思去办的卡，钱是我家给她家的彩礼钱，今天我和女朋友吵架了，走了，我就把存折和卡拿走了，并把钱取出来了，晚上女朋友打电...
·我是一个11年在平顶山一所普通大专毕业的新乡女孩姓张毕业后直接留在平顶山打工在一家金融投资公司上班已经工作4个月了公司制度是提层当天发由于领导A负责财务方面而且经常在外...
·龙洲湾街道房产律师： 13452948588(张律师) 
·我组现有130人，原有300余亩土地，自1993年至2005年，先后经当地政府征收殆尽，只剩6.5亩，基本都是以300至400元每亩一次性补偿了结，人员没有安置。其中已...
·我的评残等级还没有拿到，而现在公司要求一次性解决，如果评的话也是5--6级，我想问5--6级到底是怎么赔的，是在工地上受的伤

·结伙斗殴认定标准是按什么来的？
    结伙斗殴的认定标准是，行为人在客观上表现为出于私仇旧怨、争夺地盘或者其他动机而结成团伙打架斗殴。在主观上表现为故意，其动机是出于藐视社会公共秩序，寻私仇或者谋求某种非法的利益。《治安管理处罚法》第四十三条规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

·结伙斗殴需要行为吗
    需要。结伙斗殴，一般是指出于私仇旧怨、争夺地盘或者其他动机而结成团伙打架斗殴。行为人在主观上表现为故意，其动机是出于藐视社会公共秩序，寻私仇或者谋求某种非法的利益。《治安管理处罚法》第四十三条规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

·结伙殴打如何认定
    认定标准是，行为人在客观上表现为出于私仇旧怨、争夺地盘或者其他动机而结成团伙打架斗殴。在主观上表现为故意，其动机是出于藐视社会公共秩序，寻私仇或者谋求某种非法的利益。《治安管理处罚法》第四十三条规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
·龙洲湾街道房产律师： 13452948588(张律师) 

·警察渎职会被开除吗
    看情况：一、警察属于国家机关工作人员，其渎职行为构成犯罪的，将会被开除，同时受到刑事处罚，并视其情节轻重决定判刑的期限；二、如果不构成犯罪的，将受到纪律处分，不会被开除。《刑法》第三百九十七条规定，国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。

·酒驾逃逸妨碍公务怎么处罚
    通常情况下，如果是交警在查酒驾的时候逃跑了，这个时候还需要根据情节来进行确定，如果情节比较严重的话可能会构成妨碍执法罪以及交通违章，如果是发生了交通事故之后逃逸的话就会构成交通肇事罪。1、造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款并处十五日以下拘留。2、醉酒驾驶机动车，造成交通事故且负事故全部或者主要责任，或者造成交通事故后逃逸，尚未构成其他犯罪的，依照刑法第一百三十三条之一第一款的规定，从重处罚。发生交通事故后当事人逃逸的，逃逸的当事人承担全部责任。但是，有证据证明对方当事人也有过错的，可以减轻责任。3、当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的，承担全部...

·酒驾妨碍公务肇事逃逸会如何处罚
    通常情况下，如果是交警在查酒驾的时候逃跑了，这个时候还需要根据情节来进行确定，如果情节比较严重的话可能会构成妨碍执法罪以及交通违章，如果是发生了交通事故之后逃逸的话就会构成交通肇事罪。1、造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款并处十五日以下拘留。2、醉酒驾驶机动车，造成交通事故且负事故全部或者主要责任，或者造成交通事故后逃逸，尚未构成其他犯罪的，依照刑法第一百三十三条之一第一款的规定，从重处罚。发生交通事故后当事人逃逸的，逃逸的当事人承担全部责任。但是，有证据证明对方当事人也有过错的，可以减轻责任。3、当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的，承担全部...

·聚众斗殴被打一方怎么判
    被打的一方不会被判刑。对于双方的首要分子和积极参与者，构成聚众斗殴罪。《刑法》第二百九十二条规定，聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：（一）多次聚众斗殴的；（二）聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的；（三）在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的；（四）持械聚众斗殴的。聚众斗殴，致人重伤、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。

·劳动法代通知金的法律规定
    劳动法代通知金的法律规定根据我国实行的《工伤保险条例》，工伤一般包括因工伤亡事故和职业病：《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
·龙洲湾街道房产律师： 13452948588(张律师) 

·九级伤残的停工留薪期是几个月
    九级工伤停工留薪期的具体规定是：停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤...

·强制猥亵、侮辱罪的主观方面与客观方面是什么？
    1、客体要件。本罪侵犯的客体是妇女的身体自由权和隐私权、名誉权。所谓身体自由权，是指他人的身体的动静举止不受非法干预为内容的人格权，所谓隐私权，是指他人所享有的对其个人的，与公共利益无关的个人信息、私人活动和私有领域进行支配的一种人格权，其私有领域的不可侵犯(包括其身体不能偷看、猥亵等)是其重要权能所谓名誉权，是他人所享有的就其自身属性和特点表现出来的礼会价值而获得社会公正评价的权利。强制猥亵他人，即使他人身体的动静举止受到非法干预，同时使其私有领域受到侵犯，侵犯了他人的身体自由权和隐私权，侮辱他人，损害了他人的名誉权。2、客观要件。本罪在客观方面表现为以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人，或...