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凌海公司律师咨询解答·尽快委托律师辩护. 法律人
·一般情况下是可以的,但注意在复印件上注明用处。 weihaiyang
·向发你律师函的律师了解情况。 weihaiyang
·凌海公司律师: 13364268338(王律师) 13941633591(李律师)
·可以起诉解决。 weihaiyang
·按照原劳动合同履行即可,无赔偿. 张锦天
·不服处罚,可以申请复议. 律师
·可能已经过了诉讼时效,建议当面咨询律师。 weihaiyang
·走法律程序吧。 潘兆忠
·凌海公司律师: 13364268338(王律师) 13941633591(李律师)
·报警,依法严惩。 宋瑞岭
·当面咨询律师,为好。 潘兆忠
·要把你们之间的关系讲清楚,才可作出更详细的回答。 太公钓鱼
·应该理赔。 weihaiyang
·造成损失可以要求赔偿 zag1971
·凌海公司律师: 13364268338(王律师) 13941633591(李律师)
·直接咨询派出所。 weihaiyang
·如果不涉及鉴定的话,判决应该会很快。 weihaiyang
·看案件具体情况。意见供参考。. 何晓艳
·建议尽快委托律师辩护。 weihaiyang
·互殴,有可能大家都要承担责任。 weihaiyang
·凌海公司律师: 13364268338(王律师) 13941633591(李律师)
·这个问题不是律师能回答的。 weihaiyang
·但如果已经申请鉴定了,那就再等结果出来,再聘请律师也不迟的。 潘兆忠
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凌海公司律师法律常识·军人离婚申请诉讼离婚程序
军人离婚案件适用大部分简易程序,在审理过程中,发现案情复杂,可转为普通程序继续审理。有着不同于一般民事案件的特别规定。起诉。1、起诉的条件。包括:原告是与本案有直接利害关系的公民、法人或其他组织;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于法院受理民事诉讼的范围和受诉法院管辖。2、起诉方式和起诉内容。起诉方式包括书面和口头起诉两种,书面起诉的,应按照被告人数提出副本,口头起诉的,由法院记入笔录,并告知对方当事人。军人离婚案件的起诉状应记明下列事项:当事人的基本情况;诉讼请求和所根据的事实与理由;证据和证据来源,证人姓名和住所。3、诉讼费用。根据《人民法院诉讼收费办法》的规定,...
·交强险赔偿范围明细是什么?
交强险赔偿范围明细是什么?交保险是每个人都在做的事情,在生活中很多人都在缴纳医疗保险、养老保险等,除此之外开车的人还会缴纳车辆强制险,也就是强制缴纳的保险,这样就可以确保在发生意外事故的时候不会出现任何的问题,那交强险赔偿范围明细是什么?下面就对此问题进行详细的介绍。一、交强险赔偿范围明细是什么?相对于商业三者险的20多条免责条款而言,交强险的免责为“受害人故意行为造成损失”、“被保险人自身财产损失”、“相关仲裁及诉讼费用”和事故造成的某些间接损失,保障范围要大许多。而且,无论事故中被保险车辆有没有责任,交强险在责任限额范围内都予以赔偿,并且没有免赔额和免赔率。二、交强险赔偿程序规...
·一、交通事故八级伤残如何赔偿?
一、交通事故八级伤残如何赔偿?按照实际的案件情况来进行赔偿;(一)、车祸赔偿项目交通事故赔偿项目,是交通事故当中肇事者给予受害者的赔偿所包含的项目,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。(二)、车祸赔偿标准1、医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历诊断证明等相关证据确定。赔偿数额,按一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费、赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结...
·凌海公司律师: 13364268338(王律师) 13941633591(李律师)
·非全日制合同的用工风险有什么
非全日制合同的用工风险有什么一、非全日制合同的用工风险有什么1、存在被认定为全日制用工的法律风险在实际操作中,非全日制用工很容易被认定为全日制用工,就像上述的案例一样,因工作时间超过了法定时限,就容易被认定为全日制用工。一旦被认定为全日制用工,就存在未订立书面劳动合同,支付双倍工资、支付经济补偿金、赔偿金等风险。2、承担工伤待遇的法律风险在非全日制用工形式下,用人单位具有为劳动者缴纳工伤保险的法定义务。但在实务中,很多用人单位因为非全日制用工人员流动性大等原因,没有给这些员工缴纳工伤保险。或者这部分员工因为想要获得更多的报酬也不要求用人单位缴纳工伤保险。在这...
·怎么购买车险比较划算?
购买车险比较划算的方式主要是:1、驾驶记录对车险价格有最直接的影响,如果不违规驾驶,保费一般会有一定幅度的下降。汽车型号,汽车型号对于购买汽车保险来说也是非常重要的,原因就是实际上,不同型号的汽车有不同的风险数值。驾驶区域对于经常长途跋涉的汽车和只在市区行驶的汽车,保费是不同的。是否连续投保如果车辆中途有段时间没有使用,车险到期后,有的车主就觉得没必要续保险,想等到使用时再续,殊不知这种做法也会导致车险保费增加的。2、确定私家车投保险种有两个主险一定要买一是车损险,二是第三者责任险。这两个险种是车主在出事故以后,人和车的损失能够得到赔偿的基本保证。另外,建议车主购买盗抢险和不计免赔险。3...
·公司合并的条件
公司合并或者分立,应当由公司的股东会作出决议。股份有限公司合并或者分立,必须经国务院授权的部门或者省级人民政府批准。 公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种形式。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。二个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。 公司合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上至少公告三次。债权人自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自第一次公告之日起九十日内,有权要求公司清偿债...
·哪些不算夫妻共同财产?
哪些不算夫妻共同财产?一、哪些不算夫妻共同财产不属于夫妻共同财产即婚后个人财产。所谓婚后个人财产,是指夫妻双方在婚后各自所有的财产和其它夫妻个人的特有财产。根据《民法典》第一千零六十三条规定:有下列情形之一的,为夫妻一方的财产,双方另有约定的除外:(一)一方的婚前财产。(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用。(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产。当事人结婚前,父母为双方购置房屋出资的,该出资应当认定为对自己子女的个人赠与,但父母明确表示赠与双方的除外。(四)一方专用的生活用品。(五)其他应当归一方的财产。其他应当归一方财产的,应包...
·辞职但没签劳动合同怎么办
辞职但没签劳动合同怎么办公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出辞职报告随时离职,公司不能以此扣押工资,应结清所有拖欠工资以及加班工资。根据劳动法的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。二、没有签订劳动合同辞职,会得到哪些补偿呢可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资(满六个月不到一年的按一个月计算,未满六个月的按照半个月计算)。未签订劳动合同的双倍工资从劳动者入职的第二个月开始,按照月工资标准的两倍计算(计算时间最长不超过12个月),支付...
·凌海公司律师: 13364268338(王律师) 13941633591(李律师)
·1.建设工程民事纠纷要掌握以下内容
1.建设工程民事纠纷要掌握以下内容(1)特点是民事纠纷主体之间的法律地位平等;内容是对民事权利义务的争议;民事纠纷具有可处分性。(2)解决途径主要有四种:和解、调解、仲裁、诉讼(具体的内容都要理解)。(3)在建设工程领域,较为普遍和重要的民事纠纷主要是合同纠纷、侵权纠纷。2.建设工程行政纠纷要掌握以下内容。(1)特点是执行法律的行为,有一定的裁量性,具有单方意志性,带有强制性,以无偿为原则。(2)行政行为主要有:行政许可、处罚、奖励、裁决。(3)解决纠纷的途径主要有两种,即行政复议和行政诉讼。行政复议:①提出行政复议的,必须是认为行政机关行使职权的行为侵犯其合法...
·一、赡养案件是否可以缺席判决 1、我国法律依据
一、赡养案件是否可以缺席判决1、我国法律依据的必须到庭的被告,是指负有赡养、抚育、扶养义务和不到庭就无法查清案情的被告,如果被告经2次传唤拒不到庭,法院可以拘传被告出庭。2、所以没有特殊的情况,赡养案件不能缺席判决。3、所谓赡养,主要是指在经济上为父母提供必需的生活用品和费用的行为,即承担一定的经济责任,提供必要的经济帮助,给予物质上儿女的合理要求。二、赡养案件中主要需要提供的证据1、原、被告之间存在赡养关系的证据材料。2、原告单位或居委会、村委会出具的有关经济状况及身体状况的证明材料。3、有关被告经济收入和经济负担能力的证明材料。4、要求解决住房的,应提供双方...
军人离婚案件适用大部分简易程序,在审理过程中,发现案情复杂,可转为普通程序继续审理。有着不同于一般民事案件的特别规定。起诉。1、起诉的条件。包括:原告是与本案有直接利害关系的公民、法人或其他组织;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于法院受理民事诉讼的范围和受诉法院管辖。2、起诉方式和起诉内容。起诉方式包括书面和口头起诉两种,书面起诉的,应按照被告人数提出副本,口头起诉的,由法院记入笔录,并告知对方当事人。军人离婚案件的起诉状应记明下列事项:当事人的基本情况;诉讼请求和所根据的事实与理由;证据和证据来源,证人姓名和住所。3、诉讼费用。根据《人民法院诉讼收费办法》的规定,...
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交强险赔偿范围明细是什么?交保险是每个人都在做的事情,在生活中很多人都在缴纳医疗保险、养老保险等,除此之外开车的人还会缴纳车辆强制险,也就是强制缴纳的保险,这样就可以确保在发生意外事故的时候不会出现任何的问题,那交强险赔偿范围明细是什么?下面就对此问题进行详细的介绍。一、交强险赔偿范围明细是什么?相对于商业三者险的20多条免责条款而言,交强险的免责为“受害人故意行为造成损失”、“被保险人自身财产损失”、“相关仲裁及诉讼费用”和事故造成的某些间接损失,保障范围要大许多。而且,无论事故中被保险车辆有没有责任,交强险在责任限额范围内都予以赔偿,并且没有免赔额和免赔率。二、交强险赔偿程序规...
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一、交通事故八级伤残如何赔偿?按照实际的案件情况来进行赔偿;(一)、车祸赔偿项目交通事故赔偿项目,是交通事故当中肇事者给予受害者的赔偿所包含的项目,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。(二)、车祸赔偿标准1、医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历诊断证明等相关证据确定。赔偿数额,按一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费、赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结...
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·非全日制合同的用工风险有什么
非全日制合同的用工风险有什么一、非全日制合同的用工风险有什么1、存在被认定为全日制用工的法律风险在实际操作中,非全日制用工很容易被认定为全日制用工,就像上述的案例一样,因工作时间超过了法定时限,就容易被认定为全日制用工。一旦被认定为全日制用工,就存在未订立书面劳动合同,支付双倍工资、支付经济补偿金、赔偿金等风险。2、承担工伤待遇的法律风险在非全日制用工形式下,用人单位具有为劳动者缴纳工伤保险的法定义务。但在实务中,很多用人单位因为非全日制用工人员流动性大等原因,没有给这些员工缴纳工伤保险。或者这部分员工因为想要获得更多的报酬也不要求用人单位缴纳工伤保险。在这...
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·哪些不算夫妻共同财产?
哪些不算夫妻共同财产?一、哪些不算夫妻共同财产不属于夫妻共同财产即婚后个人财产。所谓婚后个人财产,是指夫妻双方在婚后各自所有的财产和其它夫妻个人的特有财产。根据《民法典》第一千零六十三条规定:有下列情形之一的,为夫妻一方的财产,双方另有约定的除外:(一)一方的婚前财产。(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用。(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产。当事人结婚前,父母为双方购置房屋出资的,该出资应当认定为对自己子女的个人赠与,但父母明确表示赠与双方的除外。(四)一方专用的生活用品。(五)其他应当归一方的财产。其他应当归一方财产的,应包...
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辞职但没签劳动合同怎么办公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出辞职报告随时离职,公司不能以此扣押工资,应结清所有拖欠工资以及加班工资。根据劳动法的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。二、没有签订劳动合同辞职,会得到哪些补偿呢可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资(满六个月不到一年的按一个月计算,未满六个月的按照半个月计算)。未签订劳动合同的双倍工资从劳动者入职的第二个月开始,按照月工资标准的两倍计算(计算时间最长不超过12个月),支付...
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·1.建设工程民事纠纷要掌握以下内容
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·一、赡养案件是否可以缺席判决 1、我国法律依据
一、赡养案件是否可以缺席判决1、我国法律依据的必须到庭的被告,是指负有赡养、抚育、扶养义务和不到庭就无法查清案情的被告,如果被告经2次传唤拒不到庭,法院可以拘传被告出庭。2、所以没有特殊的情况,赡养案件不能缺席判决。3、所谓赡养,主要是指在经济上为父母提供必需的生活用品和费用的行为,即承担一定的经济责任,提供必要的经济帮助,给予物质上儿女的合理要求。二、赡养案件中主要需要提供的证据1、原、被告之间存在赡养关系的证据材料。2、原告单位或居委会、村委会出具的有关经济状况及身体状况的证明材料。3、有关被告经济收入和经济负担能力的证明材料。4、要求解决住房的,应提供双方...

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