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 锦州经济技术开发区建筑律师法律咨询
·老师体罚学生是违规的吗比如说打手板做下蹲如果学生到教育部去告老师会受到怎样的惩罚呢
·独资有限责任公司法人妻子偷钱违法
·老公在外面给小三生孩子了。,他还不给我离婚
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·你好,我母亲在子女不知情的情况下将农村宅基地转卖,现在子女能否撕毁合同
·我是刚毕业的实*生,从2011年4月24日在一家幼儿园实*一年,试用期是3个月,在拿第一个月的工资时,才拿了490,我问园长为什么才拿490他说是我们的规章制度,要从你...
·网上 立案 系统一直提交未成功,怎么解决
·你好,我想咨询一下,孩子因喝醉酒。四肢无力,被人欧打伤害。致使鼻骨骨折,鼻骨倾斜。面部。颈部紫色红红肿,眼镜血丝严重,我报案后,以一月之久,派出所也没有回复,我要求做伤...
·律师你好,在古巷案件无公平公正该如何维权,需要到上级什么单位上诉吗?.
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·个人车辆,挂靠到物流公司,公司如何与个人签订对双方约定的合同
·我的中介欠工资工时二十小时工伤不赔偿还有微信联系不上
·下午一小孩吃饭时给一块鸭肉卡住,马上送医院,医生抢救不当死了。怎么维权?
·我和我老公在谈离婚,我们有一个儿子,我一直带岁,因为他们家是外地的,小孩需要上一级,所以过完被他爸爸接回去了,现在,离婚还没办手续,但是他威胁我离婚就不让我见孩子,还威...
·开学的时候在不知情的情况下,被学姐带到电信手机优惠活动处。我以为是学校的业务就在那人给的纸上签字了。现在才知道那是合同。合同说必须用那手机3年,每月必须打够30元。后来...
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·从网上买化妆品不管用怎么投诉他们
·请问,我父亲委托我申请的劳动仲裁申请开庭时间原来是通知我1月25日开庭但今天21日的时候又通知我推后到3月9日开庭,我问为什么她们回答说给被申请人的开庭通知没有快递给被...
·父母有没有权利不给儿女出门不给儿女看病?
·你好,请问一下房产证过户要到哪里过户
·在公司宿舍内,被人拿x划伤(在肚子上划了两条口子,有一条有25CM长,另一条10CM长),当时他还把x放到我的脖子上,脖子上也有伤痕,请问拿x的人能不能判刑,公司需不需...
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·想咨询关于合同,合作,公司等方面的问题。预约怎么付费
·在某公司上班试用期中因自身原因离职(已提前三天告知)公司以未完成工作交接为由不发工资
·五年前在镇上买了私人老板建的商品房,说能够办房产证,而且合同中有“甲方协助办理房产证;房屋面积与登记面积不一致的合理范围;还有购房前,房屋产权发生纠纷的,甲方付全部责任...
·我是房东,出租一个门面,租金是7000元,请问房屋租赁税要交多少钱?就是当街的门面。贵州市区.这个税应该是房东交还是承租方交?不交会怎么样?
·我在单位干了10年交了保险自己辞职没办失业停了一年我又回原来单位去干两年到合同期能不能领取失业金
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·我孩子已被拘留了60天但家里人还没有收到通知书去办案那里问了。那边说已发了拘留通知书给家属了,至今还没有收到我该怎么办呢?
·你好,这边咨询工伤的赔偿问题,这边是需要收费咨询吗?
 锦州经济技术开发区建筑律师法律常识
·春节加班工资标准是多少?
    春节加班工资标准是多少?一、春节加班工资标准是多少?春节放假安排:农历除夕到正月初六,其中除夕、正月初一、正月初二单位安排劳动者加班的,应该支付不低于劳动者日工资的300%加班报酬给劳动者,并且不能安排补休或者调休;正月初三到正月初六单位安排劳动者加班的,应该支付不低于劳动者日工资200%的加班报酬。二、《劳动法》具体规定《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法...

·乘客坐客车出事故找谁赔偿
    乘客坐客车出事故找谁赔偿一、乘客坐客车出事故找谁赔偿乘客乘坐客运车辆,因客运车辆发生意外事故或者与其他车辆之间发生交通事故,使乘客遭受损失。因客运车辆发生意外翻沉,与山体等撞击而发生事故的,乘客与营运人之间存在客运合同关系,应受《民法典》(自2021年1月1日起施行)的调整,除因伤亡是乘客故意或重大过失造成的之外,承运人应承担全部损害赔偿责任。乘客作为原告起诉的,应以承运人为被告。《民法典》第八百二十三条  承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担赔偿责任;但是,伤亡是旅客自身健康原因造成的或者承运人证明伤亡是旅客故意、重大过失造成的除外。前款规定适用于按照规定免票、持优待票或者经承运人许可...

·房屋租赁税有期限么,期限是多久
    在市场经济条件下,人力资源自由流动。现今社会,有很多人去异地工作赚钱,在异地工作,势必要租房。而租房子,就会产生租赁税。那么房屋租赁税有期限么?期限是多久?下面我们就为您解答一下这个问题。房屋租赁税有期限么期限是多久房屋租赁税有期限。房屋租赁管理部门根据相关法规和税务部门的委托,对房屋租赁征收租赁管理费。租赁管理费和房屋租赁税都是以租金为基础,按照一定的标准组织征收。无论是营业税还是房产税的法定纳税人是取得房租收入的单位和个人。从这个意义上说,“房屋租赁税”是由房东缴纳。但同时房屋承租人又是租赁关系中的直接负税人,承租人有责任和义务督促对方(房东)提供合法票据以支付房屋租金。...
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·法律规定公司增资要多少钱?
    法律规定公司增资要多少钱?第一、先到工商局变更注册资本,需要增多少就变更成多少。工商局的程序一般都是,网上登记-审核通过后预约交件-取出新执照后办理税务登记证变更既可。如果不想马上入资办理到这一步即可。如果有需要进行验资参考第二步。第二、办理完工商变更之后,按投资人增资的出资比例,用投资人个人储蓄卡向公司基本账户打钱(要向银行说明是验资款),打款完毕后拿到银行的回单就可以了,如果想要验资报告就可以拿着这个单子找到会计师事务所出具验资报告了。二、增资方式增加资本的方式主要有增加票面价值、增加出资、发行新股或者债转股。1、增加票面价值增加票面价值,是指公司在不改变原有股份总数的情况下增加每股金额。...

·合同到期辞职需要提前一个月吗
    一般签约合同的期限是三年,对于时间工作比较长的员工,可能会签五年,那么如果合同到期了,员工想要辞职,需要提前一个月吗?根据有关的说法,合同到期不续约的,一般应该提前一个月告知,如果没有,将会得到一定的补偿。一、合同到期需提前一个月离职吗合同到期不续约,一般情况下劳动者提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系;如果用人单位存在《劳动合同法》第38条规定的情形,劳动者可以被迫辞职,不需要等一个月,并且可以要求用人单位支付经济补偿金。用人单位在合同到期以后,不续签的,超过一个月劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。从法律上来讲,合同到期需提前一个月离职的,不过其实我国劳动合同法虽然规定了必...

·辞退员工交接不配合怎么办?
    辞退员工交接不配合怎么办?根据《劳动合同法》第五十条第二款的规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。所以,为了确保劳动者能够按时交接工作,可以与其约定相关的经济补偿金等都于交接完毕时支付。在此要注意:如果双方约定了办理工作交接的时间,劳动者没有按照约定办理,此时,用人单位自然可以对抗劳动者支付经济补偿金的请求。辞退的原因一般有两种:一是公司原因,如大范围裁员、组织机构调整等;二是个人原因,工作不称职、危害公司利益等。对于公司方面的原因应当向员工做好解释工作,并表示日后重新欢迎员工回公司。对于个人原因的辞退应当做好全面考核...

·人防工程施工及验收规范 人防工程是涉及到国家安全的一项十分
    人防工程施工及验收规范人防工程是涉及到国家安全的一项十分重要的工程项目。因此,国家对于人防工程项目的建造有着严格的施工及验收标准,专门出台了相关的法律文献对此做出了规定。人防工程施工及验收规范的内容是什么?下面就让我们为您介绍。人防工程施工及验收规范一、总则1、为了提高人民防空工程(以下简称人防工程)的施工水平,降低工程造价,保证工程质量,制定本规范。2、本规范适用于新建、扩建和改建的各类人防工程的施工及验收。人防工程施工前,应具备下列文件:1、工程地质勘察报告;2、经过批准的施工图设计文件;3、施工区域内原有地下管线、地下构筑物的图纸资料;4经过批准的施...

·员工在疫情期间双倍工资吗?
    员工在疫情期间双倍工资吗?只有延长休息时间内支付双倍工资,员工在疫情期间上班的,只有在延迟复工这几天属于休息日,对于休息的职工,企业应按劳动合同约定的标准支付工资;对于承担保障等任务上班的企业职工,应作为休息日加班给予补休或按规定支付加班工资。通俗地讲,就是两倍工资。职工按照企业要求在家上班的,应作为休息日加班,由企业给予补休或按规定支付加班工资。二、《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》1、对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工...
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·代位继承权的法律规定有哪些
    A君的爸爸妈妈在A君很小的时候就离世了,一直都是A君的奶奶陪伴他成长,多年以后A君的奶奶因病去世,奶奶的财产由A君代位继承。A君的事例让我们产生疑惑,什么是代为继承?代位继承权的范围是什么?而我国关于代位继承的法律规定又是怎样的?我们将在下文中一一为您解答。一、什么是代位继承?代位继承是指被继承人的子女先于被继承人死亡,死亡的子女的晚辈直系血亲代位继承被继承人的遗产的制度。二、代位继承权的范围是怎样的?代位继承是和本位继承相对应的一种继承制度,是法定继承的一种特殊情况。它是指被继承人的子女先于被继承人死亡时,由被继承人子女的晚辈直系血亲代替先死亡的长辈直系血亲继承被继承人遗产的一项法定...

·所谓劳动补偿金就是说在我们工作后因其他原因从公司
    所谓劳动补偿金就是说在我们工作后因其他原因从公司或工厂得到的一些钱作为补偿。那这又是怎么来算呢?首先我们要分几种情形来计算补偿金,如下:第一公司或工厂在实发工资期间没有发给员工工资,并找各种借口进行拖欠,这时员工便可以要求公司或工厂补发工资并额外要求补偿实发工资的一定比例(大概在百分之二十五左右)作为员工工资的损失费,这样两者加起来就是员工的劳动补偿金。第二员工在高温环境或在对身体有伤害的环境下工作时,公司或工厂应额外的补偿员工一些津贴并在工作期间要给员工发放保护用具。第三当员工在公司或工厂工作时不小心受伤或工厂、公司这方面没给员工买社保,这时公司或工厂应该提供员工受伤住院的全部费用并帮员工补...

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