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华龙区刑事律师法律咨询·在首饰包装厂上班中胳膊被机器压断了三."w990mamt20
·已经起诉法院了，会不会被判刑san已经起诉法院了，会不会被判刑887772
·我在长春柴油机万科工地干活现在工地已经停工可老板说没钱付我工资叫我等两天现在已经是一个月了他还是没钱只付了我一点车费叫我回去。我该怎么办。
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·我在大公买了一辆依维柯厢式货车收到车后发现是辆实验车，销售员从始至终没有给我说该车的具体情况骗了我
·女方将账户上的资金全部取走，该如何处理这件事情
·4月村委换届,我是女主任,,以前会计乱盖章,村委公章我要过来了,书记和会计我不知道把村委办公室抵押给村民了,上面带有公章,乡不管.现在乡换镇,我的党员预备转正,党员大会...
·王律师，你好，我是一个残疾人双侧股骨头坏死，从2017年现在在外面搞了个公司，搞了一个牛牛，跑腿在霞浦三沙，我去，那边的时候房间里面发现了那个，白色粉末的袋子就像吸x的...
·侵犯公民信息罪申诉案件
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·在下班回来的路上挤摩托车摔成了骨折算工伤
·我是今签的合同为期是2年，连续签订4年合同了。现在公司不景气要和国有企业合资如果要不干了怎样赔付。。
·我购买金鼎豪庭铺，交了十来万团购费，合同中未写，问可以退回不？
·女方诉讼离婚要求平分财产，首先要具备什么条件才能平分财产，
·您好，虹口区嘉兴路地段正在拆迁，我们三口之家想拿回属于自己的份额，请问是否可以帮我们打这场官司。谢谢
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·工地上班为争吊材料先后打架斗殴受轻伤的己得，六万元钱还能正常上班而李乾因精神受无法正常上班反而引发原始病复发回家冶疗在九月三号接到当地讼出扌通知到了派出所七号到福洲马尾...
·你好，我想咨询下，本人进厂四个多月了，来的时候说好固定工资，现在厂里不忙要求计件工资，还没签劳动合同，我应该这么办
·弱智老人房屋被烧政府是否有补
·请问我借款出去两万元，然后他也写了借条的，可是到期了，我催她还钱，打他电话他故意不接。我可以通过法律程序选他起诉吗？
·我和朋友合伙做生意，欠被人一点材料款，当时人去法院起诉，法院调解出庭那天，我那朋友跑了，找不到人，我去了法院，经过调解我答应还这个钱，也签了协议，每月都有还钱给他，但后...
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·公司被收购，法人代表要变更，员工可以要求经济补偿吗？
·丈夫因车祸去赔偿金怎么分？
·余律师。我小哥酒驾。在停车场。没有交通事故。为什么会成刑事案件了呢
·电视台采访随便剪切，未经当事人确认就播放，名誉权
·我是个四级残疾人现在一个人男不知道自己有没有老婆了哎难道就这样一生吗
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·我奶奶的哥哥生前答应把房子给我奶奶，但当时没来的及办过户，就写了个协议，双方签字还按了手印。但是现在我奶奶的哥哥过世了，请问这份协议有法律效益吗？谢谢。
·白律师你好！家暴十六年的我今天想请求离婚
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华龙区刑事律师咨询解答·可以起诉肇事司机及保险公司。 吉增萍
·房产证上是谁的名字啊，如果也是你的名字，你可以要求法院确认房屋属于你的。你和他之间的关系作为债权债务关系处理。 律师
·可以申请工伤认定。 吉增萍
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·可以采用其它节育措施的。 ljp334202
·请咨询律师。 潘兆忠
·建议协商解决吧。 潘兆忠
·那就考虑提起民事诉讼。 潘兆忠
·走法定程序。 潘兆忠
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·可以起诉，要求探视，但是，有可能对方会反诉要求你妹妹付抚养费 15255131476
·对方的信息可以向警察要。 weihaiyang
·电话联系当地的公安局。 weihaiyang
·面询当地律师 吉增萍
·哺乳期内男方不能起诉。. 岳阳仇伶
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·可以报警解决。 毛应红
·根据合同追究违约责任。.* 岳阳仇伶
·协议离婚不成，可以向法院提起离婚诉讼。意见供参考。. 何晓艳
·可要求快递公司赔偿。 吉增萍
·请问一下银行等相关部门. 吉增萍
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·尽快委托律师辩护. 法律人
·如果是在诉讼阶段的话，那要考虑这个认定书的作用，及所在的法院阶段。 潘兆忠
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华龙区刑事律师法律常识·用人单位什么情况下员工可以辞退
用人单位什么情况下员工可以辞退一、用人单位什么情况下员工可以辞退劳动者有下列情形之一的，用人单位可以依法解除劳动合同：(1)用人单位与劳动者协商一致的;(2)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;(3)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;(4)劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(5)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(6)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(7)劳动者被依法追究刑事责任的;(8)劳动者患病...
·刑事诉讼法的规定在审判的原则是什么
司法审判是所有案件最关键的一部分，可以说审判的执行和结果也是我国法律的践行方法的一个体现。所以说，对于审判，必须要有法律来进行约束，否则，就是对整个司法体系的不尊重，而且也无法保护好公民的利益。下面。我们为您介绍的就是刑事诉讼法的规定在审判的原则是什么?刑事诉讼法的规定在审判的原则是什么?一、不公开审理的案件的审理原则刑事诉讼是处于平等对抗地位、有纠纷的双方向处于中立地位的裁判方告诉其纠纷，并请求裁判方解决其纠纷的活动。人民法院开庭审理案件的过程和判决的宣告，都公开进行，允许公民旁听，允许新闻界依法公开采访、公开报道。不公开审理，就是法院开庭审理案件的过程，不向当事人及其他...
·一、放弃工伤保险待遇的法律效力是否存在？
一、放弃工伤保险待遇的法律效力是否存在？职工依法参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，遭受工伤事故伤害，依法享受工伤保险待遇，是法律强制性规定，用人单位与劳动者约定劳动者放弃工伤保险待遇，既显失公平又违反法律规定，排除劳动者权利，不具有法律效力。劳动者可以反悔，申请工伤认定和劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇。与用人单位发生争议，申请劳动争议仲裁。国家工伤保险法律政策具体规定待遇项目的标准，就是为了切实保障劳动者权益。因此，尽管双方私下达成了协议，并且签字同意，但是在没有进行工伤认定、劳动能力鉴定等情形下，不清楚自己应得的工伤待遇，根据此协议获得的工伤待遇与依法应得的工伤待...
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·交通事故车辆贬值费法律上支持吗？
交通事故车辆贬值费法律上支持吗支持因为损害赔偿着重于损害的填补，损害赔偿的最高原则为回复原状。当车辆被撞经过修理后，汽车市场上对于有过事故之汽车，估价必较原无事故者为低，这是市场规则，也是一般人的通常心理(因为一般人对于有过事故的汽车肯定会怀疑其性能和安全性)，赔偿权利人所受之损害并未完全获得赔偿，此差额就是车辆贬值费。国外把此差额称之为“商业价值差额”，赔偿权利人就商业价值差额是否有权请求填补，法德判例上有两种不同见解。法国判例大致认为赔偿权利人就商业价值差额并非悉可请求赔偿，其赔偿义以赔偿权利人出卖汽车时为限。如其保有汽车自用而不出卖，则该差额不得请求赔偿。德国判例认为赔偿权利认得请求赔偿...
·车祸的误工费保险公司理赔吗？
车祸的误工费保险公司理赔吗？一、车祸的误工费保险公司理赔吗？只要标的车在交通事故中承担一定的责任，保险公司就应该在交强险中11万限额内，全额承担误工费的赔偿责任，要求医院出具诊断证明，就注明出院后的休假天数，伤者单位出具出险前三个月的收入证明，扣款证明及纳税证明，保险公司负责赔偿因休假而造成的收入减少的部分，单位未扣工资的，不赔误工费。交通事故保险如果是全险的话，保险公司应该赔偿。通常误工费包括工资部分，由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费(包括)工资，可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员公司工伤赔偿。二、误工费数额怎样计算交通事故误工费按照医院开具的休假证明...
·公司清算多久发工资
具体时间需要等清算完成以后才可以发工资。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；(三)普通破产债权。《企业破产法》第113条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；(二)...
·专利权申请原则包括哪三方面
专利权申请原则包括哪三方面授予专利权的发明和实用新型，应当具备新颖性、创造性和实用性。新颖性，是指在申请日以前没有同样的发明或者实用新型在国内外出版物上公开发表过、在国内公开使用过或者以其他方式为公众所知，也没有同样的发明或者实用新型由他人向专利局提出过申请并且记载在申请日以后公布的专利申请文件中。创造性，是指同申请日以前已有的技术相比，该发明有突出的实质性特点和显著的进步，该实用新型有实质性特点和进步。实用性，是指该发明或者实用新型能够制造或者使用，并且能够产生积极效果。授予专利权的外观设计，应当同申请日以前在国内外出版物上公开发表过或者国内公开使用过的外观设计不相同或者不相近似。二、不授予...
·一、劳动合同5万违约金是否合理?
一、劳动合同5万违约金是否合理?合理，劳动合同所规定的的违约金没有具体的数额，主要是需要当事人根据实际的支出成本来具体计算。违约金是指当事人在合同中约定或者由法律规定的，一方违约时向对方支付的一定数额的货币，是合同法中违约责任的一种主要形式。只在两种条件下才能约定由劳动者承担违约金。《劳动合同法》第25条规定：“除本法第22条和第23条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。”即只有在规定约定服务期和竞业禁止的条件下才能约定由劳动者承担违约金。这是我国第一次从法律上比较明确规定劳动合同违约金的适用情况。关于违约金的标准，首先，劳动者违反服务期约定的，可以约定违约金。根据《劳动...
·华龙区刑事律师： 13839279962(张律师) 13137357799(丁律师)
·公司偷税漏税会计判多少年？
公司偷税漏税会计判多少年？一、公司偷税漏税会计判多少年?公司偷税数额较大会公安机关立案的，法人要承担主要责任，而财务会计人员参加的，按照从犯处理，量刑在三年以下。1、逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。2、数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。3、单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。4、单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。5、经税务机关依法下达追缴通知后，补缴应纳税...
·在什么情况下公司可以自愿解散
在什么情况下公司可以自愿解散一、在什么情况下公司可以自愿解散根据我国《公司法》的规定，公司有下列情形之一的，可以自愿解散：1、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他事由出现时；2、公司股东会决议解散。须股东会特别决议，即由2/3以上的表决权通过；3、因公司合并或分立需要解散的。有其特殊性，表现为：解散只是合并或分立的附属后果，公司的组织机构和营业在一定情况下会继续保留;不需要经过清算程序;公司的债权债务由合并公司或分立公司继受，而不是消灭。合并、分立解散不实行清算的原因，主要在于合并、分立实行债权债务的概括承受制度。二、公司解散和公司破产有什么区别吗?...
用人单位什么情况下员工可以辞退一、用人单位什么情况下员工可以辞退劳动者有下列情形之一的，用人单位可以依法解除劳动合同：(1)用人单位与劳动者协商一致的;(2)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;(3)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;(4)劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(5)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(6)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(7)劳动者被依法追究刑事责任的;(8)劳动者患病...
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司法审判是所有案件最关键的一部分，可以说审判的执行和结果也是我国法律的践行方法的一个体现。所以说，对于审判，必须要有法律来进行约束，否则，就是对整个司法体系的不尊重，而且也无法保护好公民的利益。下面。我们为您介绍的就是刑事诉讼法的规定在审判的原则是什么?刑事诉讼法的规定在审判的原则是什么?一、不公开审理的案件的审理原则刑事诉讼是处于平等对抗地位、有纠纷的双方向处于中立地位的裁判方告诉其纠纷，并请求裁判方解决其纠纷的活动。人民法院开庭审理案件的过程和判决的宣告，都公开进行，允许公民旁听，允许新闻界依法公开采访、公开报道。不公开审理，就是法院开庭审理案件的过程，不向当事人及其他...
·一、放弃工伤保险待遇的法律效力是否存在？
一、放弃工伤保险待遇的法律效力是否存在？职工依法参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，遭受工伤事故伤害，依法享受工伤保险待遇，是法律强制性规定，用人单位与劳动者约定劳动者放弃工伤保险待遇，既显失公平又违反法律规定，排除劳动者权利，不具有法律效力。劳动者可以反悔，申请工伤认定和劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇。与用人单位发生争议，申请劳动争议仲裁。国家工伤保险法律政策具体规定待遇项目的标准，就是为了切实保障劳动者权益。因此，尽管双方私下达成了协议，并且签字同意，但是在没有进行工伤认定、劳动能力鉴定等情形下，不清楚自己应得的工伤待遇，根据此协议获得的工伤待遇与依法应得的工伤待...
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车祸的误工费保险公司理赔吗？一、车祸的误工费保险公司理赔吗？只要标的车在交通事故中承担一定的责任，保险公司就应该在交强险中11万限额内，全额承担误工费的赔偿责任，要求医院出具诊断证明，就注明出院后的休假天数，伤者单位出具出险前三个月的收入证明，扣款证明及纳税证明，保险公司负责赔偿因休假而造成的收入减少的部分，单位未扣工资的，不赔误工费。交通事故保险如果是全险的话，保险公司应该赔偿。通常误工费包括工资部分，由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费(包括)工资，可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员公司工伤赔偿。二、误工费数额怎样计算交通事故误工费按照医院开具的休假证明...
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具体时间需要等清算完成以后才可以发工资。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；(三)普通破产债权。《企业破产法》第113条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；(二)...
·专利权申请原则包括哪三方面
专利权申请原则包括哪三方面授予专利权的发明和实用新型，应当具备新颖性、创造性和实用性。新颖性，是指在申请日以前没有同样的发明或者实用新型在国内外出版物上公开发表过、在国内公开使用过或者以其他方式为公众所知，也没有同样的发明或者实用新型由他人向专利局提出过申请并且记载在申请日以后公布的专利申请文件中。创造性，是指同申请日以前已有的技术相比，该发明有突出的实质性特点和显著的进步，该实用新型有实质性特点和进步。实用性，是指该发明或者实用新型能够制造或者使用，并且能够产生积极效果。授予专利权的外观设计，应当同申请日以前在国内外出版物上公开发表过或者国内公开使用过的外观设计不相同或者不相近似。二、不授予...
·一、劳动合同5万违约金是否合理?
一、劳动合同5万违约金是否合理?合理，劳动合同所规定的的违约金没有具体的数额，主要是需要当事人根据实际的支出成本来具体计算。违约金是指当事人在合同中约定或者由法律规定的，一方违约时向对方支付的一定数额的货币，是合同法中违约责任的一种主要形式。只在两种条件下才能约定由劳动者承担违约金。《劳动合同法》第25条规定：“除本法第22条和第23条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。”即只有在规定约定服务期和竞业禁止的条件下才能约定由劳动者承担违约金。这是我国第一次从法律上比较明确规定劳动合同违约金的适用情况。关于违约金的标准，首先，劳动者违反服务期约定的，可以约定违约金。根据《劳动...
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·公司偷税漏税会计判多少年？
公司偷税漏税会计判多少年？一、公司偷税漏税会计判多少年?公司偷税数额较大会公安机关立案的，法人要承担主要责任，而财务会计人员参加的，按照从犯处理，量刑在三年以下。1、逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。2、数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。3、单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。4、单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。5、经税务机关依法下达追缴通知后，补缴应纳税...
·在什么情况下公司可以自愿解散
在什么情况下公司可以自愿解散一、在什么情况下公司可以自愿解散根据我国《公司法》的规定，公司有下列情形之一的，可以自愿解散：1、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他事由出现时；2、公司股东会决议解散。须股东会特别决议，即由2/3以上的表决权通过；3、因公司合并或分立需要解散的。有其特殊性，表现为：解散只是合并或分立的附属后果，公司的组织机构和营业在一定情况下会继续保留;不需要经过清算程序;公司的债权债务由合并公司或分立公司继受，而不是消灭。合并、分立解散不实行清算的原因，主要在于合并、分立实行债权债务的概括承受制度。二、公司解散和公司破产有什么区别吗?...