职工端午节上班算加班吗？一、端午节上班算加班吗？
端午节是法定假日，用人单位在这天加班，应当支付不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300％支付劳动者工资。其它两天如果是休息日，在休息日安排劳动者加班的用人单位，可以给劳动者安排补休，可不支付加班工资，如果不给补休，则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。在这三天上班的劳动者视为加班，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。
二、哪些情况下单位要支付加班工资？
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
三、职工有权拒绝加班吗？
正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间要与工会和劳动者协商，而不得强迫劳动者加班，也就是说劳动者若不同意加班有权拒绝。劳动者有权拒绝超过法定时间加班，聘用方无权以劳动者不加班为由扣发奖金。但用人单位延长工作时间是由于遇到下列情况，劳动者不得拒绝：
1、发生自燃灾害、事故或者其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧张处理；
2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修；
四、加班工资可以用奖金、过节费代替吗？
奖金属于用人单位的自主权范围，而加班工资是法定必须支付的，二者不可以相互代替。用人单位以发放项目奖金为由，不给职工发放加班工资的做法是违法的。不管用人单位是否支付奖金，只要安排劳动者加班，就必须按照相关规定安排补休或支付加班工资。
过节费属于员工福利范畴，我国法律政策对用人单位是否发放过节费没有强制性规定。而加班工资属于法定工资报酬的一种，是企业必须履行的法定义务。因此，过节费与加班工资是两回事，不能相互抵冲。此外，加班工资属于劳动报酬，必须以货币形式给付。
综上所述，端午节属于国家法定假日，如果单位安排职工在端午节当天上班，则要支付三倍加班工资。如果其它两天加班，则要支付两倍工资。因此关于端午节上班算加班吗回答当然是肯定的。单位安排加班又不支付工资的话，职工可以向劳动监察部分反映情况。


...

·用人单位接到劳动局投诉用童工后需要承担怎样的责任？
      用人单位接到劳动局投诉用童工后需要承担怎样的责任？在法制化的国家里公民的行为只要触及法律规定，就会被追究其法律责任。以用人单位来说，我国明文禁止用人单位雇佣童工，如果用人单位存有侥幸心理而雇佣童工的话，一经发现同样会被追究其法律责任。下面就由我们为您介绍用人单位接到劳动局投诉用童工后所需要承担的责任......

·有的时候，用人单位可能出于实际生产的需要，会要求员工在休息休
      有的时候，用人单位可能出于实际生产的需要，会要求员工在休息休假的时间到单位加班加点赶工，这毕竟是占用了员工休息的时间，对其休息权造成了一定的损害，那么此时单位安排员工加班加点要给工资吗？我们一起在下文中进行了解。一、加班加点要给工资吗？《劳动法》以及《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》等规......

·河北省建筑工程技术资料管理规程具体内容有哪些
      河北省建筑工程技术资料管理规程具体内容有哪些一、《建筑工程技术资料管理规程》的大概内容河北省建筑工程技术资料管理规(一)总则部分1、为了统一和规范河北省建筑工程资料的管理工作，提高建筑工程资料管理水平，依据国家现行法律、法规、规范、标准，结合省内相关标准、规程及具体情况，制定本规程。2、本规......

·劳动关系和劳务关系虽然只有一字之差，但其实两者的差别是比较大
      劳动关系和劳务关系虽然只有一字之差，但其实两者的差别是比较大的，在处理一些问题的时候，劳务关系和劳动关系的处理方式是不同的，所以我们要很好的去区分这两种关系，社会中很多人会有内退人员参加企业是劳动关系还是劳务关系的疑问，那具体来说到底属于劳动关系还是劳务关系呢？内退人员参加企业是劳动关系还是劳务......

·农民工讨薪的方法 农民工如何讨薪
      农民工讨薪的方法农民工如何讨薪一、农民工讨薪的方法农民工可采取三种正常维权渠道。1、是与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。......

·专利权的法定期限是好久？专利侵权的诉讼期限是多久
      专利权的法定期限是好久？专利侵权的诉讼期限是多久一、专利权的法定期限是好久专利权只有在法定期限内才是有效的，如逾此期限，发明创造的专利性就绝对消灭，该发明创造也由此时起进入公有领域，成为全人类的共同财产。专利权的期限自申请之日起计算，专......

·企业并购分为哪些类型？
      企业并购分为哪些类型？企业并购，亦称兼并收购，是指一家或数家公司重新组合的手段，是公司资产重组的重要形式。以下便是企业并购的一些类型1、横向并购横向并购，指生产或销售相同或相似产品的公司之间的并购。横向并购有利于迅速扩大市场份额，形成生......

·三亚医疗纠纷赔偿代理律师收费标准
      三亚医疗纠纷赔偿代理律师收费标准一、三亚医疗纠纷赔偿代理（一）除诉讼金额在20万元以下的按件数收取律师费，每件一审收取6000元---8000元，二审酌情减收；（二）对标的在20万以上的医疗纠纷案件都是采取半风险代理，分为两种方式；1、有明确诉求金额的......

·退休年龄最新规定是怎样的？
      退休一直是社会各界关注的热门话题之一，近年来，关于退休年龄延迟的议案被广泛讨论。我国出台了新的退休政策，那么，现行政策下我国的退休年龄是多少岁?我国的退休年龄是否实行了不同职业不同退休年龄的区分?我们为您介绍退休年龄最新规定。一、干部党政......


·武汉组织领导传销活动罪 肖律师从轻辩护主犯获轻刑一年
          武汉组织领导传销活动罪肖律师从轻辩护主犯获轻刑一年    案情简介:2014年底至2016年6月，犯罪嫌疑人陈某某伙同老乡等几十人在武汉东西湖区组织传销组织，涉案人数及金额巨大。后其家属聘请武汉专业刑事辩护律......

·南京市看守所正式上线运行“微支付”系统！家属送钱更方便！
      根据监管支队部署，南京市看守所联合技术公司研究了在监所无网络情况下运行智能消费系统，经前期研究对接，2019年5月21日正式上线运行。运行以来，在押人员亲属纷纷尝试使用新系统并给予了高度评价。通过监所“微支付”系统建设，极大方便在押人员家属......


·南京市玄武区看守所
    南京市玄武区看守所位于江苏省南京市玄武区余粮村晓庄186号（已经更名为南京市第三看守所），南京市玄武区看守所地址电话、怎么走？公交线路：可以从南京火车站乘坐36路,经过10站,到达小卫街站，乘坐315路,经过7站,到达五百户立交桥站，步行约220米,到达玄武......

·江苏省看守所
    江苏省看守所是江苏省公安厅直属行政机构,地址设在六朝古都、江苏省会南京,详细地址在江苏省南京市建邺区清河路9号（绿园宾馆后面）,邮政编码210019,绿园宾馆是江苏省..办案专点，宾馆的后院，就是江苏省看守所。江苏省看守所靠近江东门、汉中门大街，......


·私募基金内部如何运作？
      私募基金内部如何运作？私募基金内部如何运作?私募基金的运作流程如下：一、设立一个投资企业要发行一只私募基金，首先要有一个“私募基金管理人”，根据《证券投资基金法》规定，基金管理人由依法设立的公司或者合伙企业担任。按照证监会和基金业协会......

·如何预防出现应聘欺诈的情况？
      如何预防出现应聘欺诈的情况？春节过后，随着广大用人单位用工需求激增，劳动者求职意愿强烈，各种招聘活动如雨后春笋。但在招聘、应聘中存在形形色色的欺诈现象。所谓招聘、应聘所存在的欺诈是在于所建立的劳动合同关系存在意思表示不真实或具有显失公平性，......

·民事诉讼代理人外国人的相关规定
      民事诉讼代理人外国人的相关规定一、民事诉讼代理人外国人的相关规定外国人、无国籍人、外国企业和组织可以亲自在我国人民法院起诉或者应诉，进行民事诉讼活动，也可以委托他人代为进行。但是，委托他人代理诉讼的，应当符合民事诉讼法的规定：（一）需要委......