劳动争议调解仲裁法适用于哪些劳动争议 ？ 一、《劳动争议调解仲裁法》适用于六类劳动争议：
(1)因确认劳动关系发生的争议;
(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(6)法律、法规规定的其他劳动争议。
二、劳动争议调解仲裁法关于劳动者的保护
《劳动争议调解仲裁法》对劳动者作了相应的保护性规定，具体表现在以下几个方面：
(1)申请劳动争议的时效延长。
现行劳动争议案件的申请时效是《劳动法》规定的，立法时的目的是希望受到侵害的劳动者权益得到尽快的维护，所以规定劳动争议发生之日起60日内要提出仲裁申请，超过这一时效当事人即被视作放弃权利。而在劳动法实施后，不少用人单位想方设法拖延劳动者在发生争议后提出仲裁申请的时间，找各种借口把60日的时效拖过，然后再拒绝承担责任。《劳动争议调解仲裁法》针对这种情况，把劳动争议申请仲裁的时效期间规定为一年，为劳动者维护权益确定了足够的时间。
(2)合理确定了劳动关系双方的举证责任。
《劳动争议调解仲裁法》明确规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。但与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。这一规定也是针对在劳动争议处理实践中，有的用人单位拒绝提供对自己不利的相关证据，以逃避其应当承担的法律责任，劳动者则因为不掌握涉及劳动争议事项的相关证据，而处于不利的情形之中。《劳动争议调解仲裁法》对用人单位举证责任的规定，明确了其拒绝提供相关证据的法律后果。
(3)劳动者可以依据调解协议书向人民法院申请支付令。
《劳动争议调解仲裁法》规定：“因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。”
人民法院的支付令是人民法院对拒不履行法定义务的当事人所采取的一种督促程序，支付令的程序由民事诉讼法规定。在劳动争议的处理过程中，由于拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项都是与劳动者的基本生活联系在一起的，如果这几个方面的费用得不到保证，就会直接影响到劳动者的基本生活水平，引发社会问题和不稳定因素。而用人单位和劳动者对此达成调解协议、签订了调解协议书，实际上说明用人单位已经作出了相应的承诺，认可了应当承担的法律责任。在其不履行签订的调解协议书时，明确规定劳动者可以直接申请支付令，为劳动者保护权益多提供了一条维权渠道。
(4)对部分事实已经清楚的案件可以就该部分先行裁决。
《劳动争议调解仲裁法》规定：“仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。”先行裁决是指劳动争议仲裁庭在仲裁过程中对部分事实已经清楚的案件先行作出仲裁裁决。之所以规定先行裁决的程序，是考虑到大多数劳动争议案件集中于劳动报酬、福利待遇、经济补偿和赔偿等涉及劳动者切身利益的问题，特别是对拖欠或者克扣劳动者工资的劳动争议案件，本来用人单位就已经拖欠或克扣了劳动者几个月的工资，劳动者的基本生活已经没有着落，如果仍然按照既定的仲裁程序和诉讼程序进行，劳动者需要更长的时间才能拿到工资。实际生活中，有的用人单位不仅故意拖欠和克扣劳动者的工资，还故意按照劳动争议处理的程序，在仲裁之后向人民法院提起诉讼，在一审之后又提起上诉，一直拖延到走完全部程序，个别案件甚至拖三到五年。而规定先行裁决程序，对涉及劳动者基本生活的事项先行作出裁决，有利于维护劳动者的合法权益和基本生活。
(5)劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。
这是《劳动争议调解仲裁法》的一个亮点。在民事诉讼中，当事人申请先予执行时，人民法院可以责令申请人提供担保，申请人不提供担保的，驳回申请。而《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。这是在民事诉讼法规定的基础上，根据劳动关系的特殊情形，作出的进一步规定。
一般情况下，劳动者在申请仲裁时，劳动报酬、医疗费、经济补偿或赔偿金等已经有一段时间没有拿到了，生活已经发生了困难，在这种时候，如果还让劳动者提供担保，劳动者是难以提供的;如果因为劳动者不能提供担保，而取消了劳动者申请先予执行的权利，会让已经生活困难的劳动者雪上加霜。因而，规定劳动者申请先予执行可以不提供担保，是符合我国劳动关系的实际情况的，也将是缓和劳动关系矛盾的一种有效方式。
可以“一裁终局”的劳动争议有两类：
(1)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;
(2)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
通过上面的我们的介绍，您已经了解了劳动争议调解仲裁法适用于哪些劳动争议 ?当您产生劳动争议的时候，参照我们的这篇文章，对应自身的争议，看看是否适合劳动争议调解仲裁法，采取法律的手段来维护自己的权益，不要因为自己的一时冲动而导致严重的后果


...

·施工合同乙方违约责任有哪些
      施工合同乙方违约责任有哪些一、承包方的违约责任第一，工程质量不符合合同规定的，负责无偿修理或返工。由于修理或返工造成逾期交付的，偿付逾期违约金;第二，工程交付时间不符合规定，按合同中违约责任条款的规定偿付逾期违约金。二、发包人的违约责任第一，超过合同规定日期验收，按合同的违约责任条款的规定偿付......

·工程款起诉状该怎么写？
      工程款起诉状该怎么写？工程款起诉状范本起诉单位：(全称)：______市______县______建筑公司企业性质：集体经营范围：工业与民用建筑。流动资金：万元何时经何部门批准开业：______年______月份经______县基建局批准地址：______县______乡______电话：______________________开户银行：______工区历下办理处。帐......

·建筑工程施工合同范本是怎样的
      建筑工程施工合同范本是怎样的建筑工程施工合同范本发包方：________________承包方：________________签约时间：签约地点：为了保证________施工质量，如期完成施工任务，达到双方互惠互利的目的，依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他法律法规，双方友好协商，就本工程施工项目协商一致，......

·工程欠款单的追回需要注意哪些问题
      工程欠款单的追回需要注意哪些问题一、对业主逾期付款及时主张权利或保存证据。工程款一般分为动员预付款、进度款、结算款，质保金。首先在签订施工合同时，尽管相对甲方，施工方处于不利的地位，但是还是要据理力争，争取在合同中尽可能约定一个对施工方有利的预付款、进度款支付比例。因为，在工程进展过程中，施工单位......

·企业倒闭员工赔偿标准
      企业倒闭员工赔偿标准公司倒闭了，员工怎么办?企业倒闭员工赔偿标准是怎样的呢?员工的五险一金等其他福利待遇又该怎样补偿，倒闭企业的职工应该如何依法维护自己的权益呢?接下来，的我们为您详细介绍。一、公司倒闭员工赔偿标准补偿金按工龄计算：满一年支付一个月工资，不足一年超过6个月按一个月工资计算，低于6个月按半......

·同居财产纠纷如何处理？
      ，男女未婚同居额情况是比较多的，而一旦同居男女无法继续共同生活下去，就有可能产生纠纷，尤其是在涉及到财产分割方面。那么此时同居财产纠纷如何处理呢？针对这个问题，我们整理了相关资料，马上为你做详细解答。一、同居财产纠纷如何处理同居关系虽然......

·劳动者取保候审期间，用人单位是否有权暂停履行劳动合同？
      劳动者所从事的工作需要跨区、县出差或出国的;劳动者属于公司驾驶人员，但是驾驶证件已交由司法机关保存的;员工所从事的工作属于司法机关明确在取保候审期间禁止接触或从事的范围的;员工因涉嫌职务犯罪，如渎职、贪污、受贿、职务侵占等而被限制人身自由的;员......

·不得申请再审的案件
      不得申请再审的案件：当事人对已经发生法律效力的解除婚姻关系的判决，不得申请再审www.njLawyer.cn。按照督促程序、公示催告程序、企业法人破产还债程序审理的案件，不得申请再审。依照审P监督程序审理后维持原判的案件，不得申请再审。人民......

·漏签劳动合同怎么赔偿?
      在确定劳动关系中最重要的形式就是签订劳动合同，确立双方的权利与义务关系，同时为避免今后出现纠纷时可以有所凭据。但是在现实生活中，往往会出现用人单位漏签劳动合同的情况，这时不少人就问了：漏签劳动合同怎么赔偿?为了帮助您解决疑问，的我们帮您整理了......


·购买商品房存在质量问题开发商赔偿经济损失
      原告杜XX诉称，我于2007年1月17日与某公司签订《北京市商品房预售合同》，购买某公司开发建设的X号房屋，并于2008年9月17日取得该房屋的房屋所有权证。然而，某公司向我交付的房屋存在严重的质量问题，该房屋主卫生间管道漏水，并因此造成楼下X1号房屋卫生间大......

·承德律师寻衅滋事罪律师辩护词
      辩护词尊敬的审判长、审判员：北京市京德律师事务所接受被告人付某某的委托，并征得其同意，指派张延华律师作为被告人付某某的辩护人，庭审前详细的查阅卷宗、会见被告人，在了解案件事实、证据的基础上，结合今天的庭审，发表如下辩护意见：一、起诉......


·南京市秦淮区看守所
    南京市秦淮区看守所位于秦淮区红花街道广洋社区罗家场，位置比较偏辟，周围都是农田菜地，可以从大明路进去，或者从南边岔路口宏运大道向北进去，大约2公里左右，如果需要刑事律师帮助，可以联系律师帮助处理。★遇到刑事犯罪问题，需要咨询律师？律师......

·南京刑事辩护律师
    南京刑事辩护律师提供刑事辩护、刑事诉讼等法律服务，包括看守所会见、申请取保候审、争取缓刑、假释、从轻判决等辩护。★遇到刑事犯罪问题，需要咨询律师？律师热线：13951899110（看守所会见、申请取保候审、从轻缓刑辩护）★南京刑事辩护律师......


·死缓期间又伤人如何处理?
      死缓是国家为了严格控制死刑的一种方法，当然，想要享受死缓的待遇也需要满足死缓的相关条件，不过在现实生活中，不少人也会在死缓中伤人而造成故意犯罪。那么死缓期间又伤人如何处理?死缓和缓刑有什么区别?下面，就让来详细的介绍一下吧!一、死缓期间又伤人......

·注册外资公司的流程是什么？
      注册外资公司的流程是什么？一、注册外资公司必备条件有哪些？1、一个或数个外商投资者（企业或个人均可）2、注册资本：科技、服务业不少于10万美元，生产加工业不少于15万美元（出资必须是外汇）3、经营项目必须符合国务院颁发的《外商投资产业指导目录......

·如何写法院管辖权异议裁定书？
      如何写法院管辖权异议裁定书？管辖权异议裁定书模板××××人民法院民事裁定书(××××)……民初……号原告：×××，……。法定代理人/指定代理人/法定代表人/主要负责人：×××，……。委托诉讼代理人：×××，……。被告：×××，……。法定......