七级工伤能赔20万吗本人4500一个月

不一定。七级伤残陪20万是比较合理的。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。7级伤残可领取的一次性就业补助金为10个月的全省职工平均工资，一次性医疗补助金为10个月的全省职工平均工资。《公司保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  
  
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·解聘补偿金的情形有哪些？
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·抚养费的数额如何确定?
      1、《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但......

·国家赔偿法溯及力是什么
      首先我们理解下溯及力，溯及力就是一个法律法规对于它生效以前的事件和行为也是同样可以适用的。另外，我们知道当冤假错案发之后，我们是可以向国家进行法律上的索赔的。那么，国家赔偿法对于生效前的事件是否适用？我们要如何具体的理解国家赔偿法溯及力及其相关问题，下面就让我......

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      南京市鼓励和保护台湾同胞投资条例（１９９５年５月３０日江苏省南京市第十一届人民代表大会常务委员会第十六次会议通过１９９５年８月１１日江苏省第八届人民代表大会常务委员会第十六次会议批准）第一章总则　　第一条为了鼓励台湾同胞在本市投资......

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      南京市律师为南京市江宁区公民和企业提供专业法律服务，律师服务范围包括江宁区下辖汤山街道、东......


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