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·我想咨询一下,我在上一家公司入股了,当时约定的是离职可以退股x退钱x,我入股了5万,应该现在值20几万,然后公司现在拖着不给我,这种事你们处理过么
·陈律师你好我爸车货对方全责,现在准备上诉
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·您好律师:我儿子大学毕业后在广州一公司工作,有交社保,后来辞职,做临时工作2年,没有正式单位就没有交社保保,2年后聘到三亚一新公司工作,公司一直给交社保。想咨询一下,空...
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·法院驳回诉讼请求想上诉
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·卖游戏帐户被人骗了差不多7300元,支付宝扫码一次付款码,打钱给假的假平台客户,有没有希望追回钱???
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·律师您好,请问一下单县拘留所该拘留人为什么不拘留
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·老板拖欠我的加班费和给他的修车费.
·我奶奶被蜂蛰伤,患急性肾功衰,所在的乡镇医院由于医疗水平有限,被逼转入地级市三甲医院,花了一笔费用,请问如果要报,是按怎样的比例来报销。
·花了3万请人办事,事没办成对方不肯退钱怎么办
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·请问酒驾拘留也是在这里吗?
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·有人找我做网上兼值。交了2400元。过了一段时间我想退出。对方说退不出来网址找不到了。我怎麽办啊?他当时给我写了交钱的字据。
·你好,我目前在公司任職2个半月,是公司的新項目,最近公司無任何原因要求我於月底內辨好離職手續,進公司至今尚未簽定勞動合同,請問,我能如何維持自行权利,謝謝
 巴林左旗离婚律师法律常识
·可以跟分公司签合同吗?
    可以跟分公司签合同吗?可以跟分公司签合同,根据《〈劳动合同法〉实施条例》的规定,分公司或者分支机构是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准在于是否依法取得营业执照。依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同,未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。分公司虽然没有独立的主体资格,但是其实际领取了营业执照,并且从事相关的经营活动,对于普通劳动者而言,可能并不能辨认其主体资格。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第40条规定:“《民事诉讼法》第49条规定的其他组织是指合法成立、有一定的组织机构和财产,但又不具备...

·外出开会期间晕倒算不算工伤?
    外出开会期间晕倒算不算工伤?1、不算工伤。工伤,是指因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危害,职工上班时间晕倒,并非是因为工作原因遭受事故伤害晕倒,属于本人身体原因,不是工伤工作时间晕倒不属于工伤,依法不能认定为工伤。2、工作时间晕倒不属于工伤,依法不能认定为工伤。如果晕倒后48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。至于在工作期间因劳累过度体力跟不上,导致头晕目眩冒虚汗继而晕倒,不影响工伤认定。二、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...

·离婚一般孩子抚养费是多少
    在离婚的过程中,夫妻需要处理的不仅仅是财产和债务问题,孩子的问题同样也是很重要的,如果没有进行较好的处理,不仅夫妻无法离婚,也会对孩子的利益造成损害。那实践中夫妻离婚一般孩子抚养费是多少呢?详细内容请一起在下文中进行了解。一、离婚一般孩子抚养费是多少夫妻离婚抚养孩子的一方可以从以下几个方面出发确定孩子的抚养费应该要多少:1、子女生活、就学、就医的实际需要;2、父母双方的负担能力:有固定收入的,抚养费数目一般可按照收入的20-30%,负担两个以上子女,比例可适当提高,但一般不得超过月收入的50%,工资总额包括基本工资、较稳定的奖金;无固定收入的,可依当年收入或同行业的年平均收入来定;3、当地...
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·八级工伤赔偿哪些包括费用?
    对于工伤中的伤残等级也是具体被分为了十级的,其中一级是最严重的,当然了十级就是相对较轻的了。针对不同的伤残等级可能做出的赔偿项目不同,那其中八级工伤赔偿哪些费用呢?我们马上为你做详细解答。一、八级工伤赔偿哪些费用工伤八级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病,经认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会依据GB、T16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利,八级伤残职工享受的待遇就是工伤八级赔偿标准。(一)医疗费;(二)住院伙食补助费、交通、食宿...

·依法不予追究刑事责任情形是什么
    依法不予追究刑事责任情形是什么(一)意外事件。即行为在客观上虽然造成了损害结果,但不是出于故意或者过失,而是由于不能抗拒或者不能预见的原因所引起的,不认为是犯罪,对行为人不应追究刑事责任。(二)正当防卫。为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫,行为人不负刑事责任。(三)紧急避险。为了使公共利益、本人或者他人的人身和其他权利免受正发生的危险,不得已而采取的损害另一较小合法利益的行为,造成损害的,不负刑事责任。紧急避险的条件是:必须是合法利益受到危险威胁;危险必须是正在发生的;避险行为必须是为...

·工作四年怀孕了被辞退怎么补偿
    工作四年怀孕了被辞退怎么补偿?工作四年怀孕被辞退的补偿金按照是额外支付4个月的工资作为赔偿,工资按照解除劳动合同前12个月平均工资的双倍计算。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二...

·规定未满多少周岁算童工
    规定未满多少周岁算童工法律上设定童工为不满16周岁的童工。任何企业事业单位、个体工商户如果招用十六周岁的未成年人从事劳动的,是招用童工性质,属于违法行为。设定童工的年龄界限是依据公民的行为能为的不同情形,《民法通则》第十一条规定18周岁以上的人是完全民事行为能力人,才是成年人。18周岁以下的均是属于未成年人。但16周岁以上不满18周岁的人,能以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力的人。所以,法律上设定童工为不满16周岁的用工。任何企业事业单位、个体工商户如果招用十六周岁的未成年人从事劳动的,是招用童工性质,属于违法行为。这是国家法律对低龄未成年人的重点保护措施...

·市政工程质量验收方法是什么?
    市政工程质量验收方法是什么?市政工程和其他工程一样,建设完工之后需要按照市政工程质量验收的规定以及方法内容进行验收,验收合格以后的市政工程才能投入使用,市政工程质量验收是工程建设中必不可少的一步,所验收的市政工程必须达到规定的内容和标准,否则会造成人民人身和财产的损失,所以作为市政工程建设方和施工方,一定要对市政工程质量验收引起重视。一、市政工程质量验收的规定和方法工程施工质量验收是施工质量控制的重要环节,其内容包括施工过程的工程质量验收和施工项目竣工质量验收。1、施工过程的工程质量验收施工过程的工程质量验收,是在施工过程中、在施工单位自行质量检查评定的基础上,参与建设活动的有关单位共同对检验...
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·不幸发生交通事故后导致被害人死亡后,肇事者对其被害人家属都有
    不幸发生交通事故后导致被害人死亡后,肇事者对其被害人家属都有一个赔偿金。为了保障死者父母将来的生活,这个赔偿金也包括了被害人父母的赡养费用,那么交通事故老人抚养费有多少呢?下面就让我们带领您来一起了解下吧。被扶养人生活费赔偿计算公式(1)被扶养人在18周岁以下城镇居民被扶养人生活费赔偿金额=(城镇居民人均消费性支出)元×(18-被扶养人实际年龄)÷对被扶养人承担扶养义务的人数×伤残赔偿指数(受害人死亡的,不乘以伤残赔偿指数)农村居民被扶养人生活费赔偿金额=(农村居民人均生活消费支出)元×(18-被扶养人实际年龄)÷对被扶养人承担扶养义务的人数×伤残赔偿指数(受害人死亡的,不乘以伤残...

·辞退十年以上工人补偿标准是多少?
    辞退十年以上工人补偿标准是多少?公司辞退十年以上员工按照其工作年限每一年补偿一个月工资,最高可补偿12个月工资。如果是违反劳动合同法辞退员工,则需要按照双倍赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止...

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