首页 >>咨询中心 >>帖子发新帖

请问这是否合法,我们公司实行的是综合工时制

网友 来自：江苏-南京 回复 发帖回复 收藏 楼主 | << >>
法老
积分:1023196
发帖:145841
注册:1997年2月22日
我们公司实行的是综合工时制，也就是每个月都得上满168小时无论有无国假都是这样，请问这是否合法就你今年过年工作日也就十九天再有几天国假那工作时间远远没有那么多也还要上168个小时那我们的国假都哪去了？我认为不合理请帮我分析一下平时也有超过168小时的，也只按168小时算、那是否就拿平时多出工时抵兑了、那这样是否合理，？

[回复|追问 江苏律师·南京律师]
·长三角·全国沿海经济带法律服务
2014-10-31 10:01:19 顶部

<< 加入收藏 | 违法侵权举报 >>

推荐内容
·可以认定开发商违规操作吗？
·未到退休年龄就病逝了，丧葬费和抚恤金怎么领？保险该怎么退
·工伤赔偿合不合理,我09年6月工伤
·这是否算侵权？,我与4位承租户同租普洱市人寿保险公司镇沅
·这样这个实习生需要负责人吗？
·咨询法律,软肋骨裂了四根够伤残吗
·不知要什么手续？求帮助！
·工资不合理,请问单位不按岗位和工作量定工资
相关内容
·养老保险,请问企业养老保险以工人身份缴纳和干部身份缴纳有
·江苏经营淘宝店，是否要工商登记
·交通事故,的审查要多久
·我要怎么维护自己的权利,供货合同签订了需方以没钱为理由不
·法律有规定班组长有责任把员工安全送回家吗？
·东方伟业广场售后包租违法，要求退还买房定金
·请教,建筑工地伤的,建筑工地伤的，初步估计下半身瘫痪，二
·村里当年修路占了我家的土地，后俩村里又补给我们一块土的，
在线律师：
·南京合同法律师  ·南京市看守所地址在哪里？公交地铁怎么乘？自己驾车怎么走？  ·南京律师  ·青岛律师  ·厦门律师  ·苏州律师  ·广州律师
回复帖子|继续追问

（手机回复更方便）
2019-12-4 13:15:35