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公办院校之间走调动还需向原单位缴纳违约金吗？

网友来自：江苏-常州

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法老

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尊敬的律师您好！我朋友于2009年7月到天津一所公办高职院校任教（有事业编制），至今为期一年半，进校时与学校签下5年的合同，合同中规定教师工作不满五年要赔偿违约金，标准是少一年赔一万。因我朋友家属在北京工作，为解决两地分居问题，我朋友经多方应聘，现有河北燕郊一家公办本科院校答应接收其为专职教师（有事业编制），计划明年7月份调动其档案。现我朋友有两个疑问：一是我朋友为往届毕业生，如果新单位愿意接收他，是否应与其事先签订补充协议，以确保明年7月能正式将其录用。二是新单位表示到时候会走调动将其调离原单位，这种情况下，我朋友还需不需要按原单位规定缴纳一定的违约金？跪求专业律师能给出专业的答复，千恩万谢！

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回复|追问江苏律师·常州律师]

·长三角·全国沿海经济带法律服务

2013-7-20 7:10:42

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